最高法暴力取证案件有什么法律依据

人民法院审理行政案件，以法律和行政法规、地方性法规为依据。地方性法规适用于本行政区域内发生的行政案件。人民法院审理民族自治地方的行政案件，并以该民族自治地方的自治条例和单行条例为依据。行政诉讼法规定，人民法院审理行政案件，参照国务院部、委根

暴力取证罪是侵犯公民人身权利、民主权利罪的一种，指司法工作人员使用暴力逼取证人证言的行为。

劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的； (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的； (三)患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的。

董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。任何公司对高级管理人员的聘任上都是很严格的，马虎不得，如果高级管理人员有问题，对公司的负面影响是很大的。当然高级管理人员能力强，这个公司也会蒸蒸日上。在这里，也

受害妇女遭受暴力侵害后，及时、全面地收集、保存各种证据，包括：身上的伤痕、带血的衣物、被打掉的牙齿、揪掉的头发、撕破的衣服；施暴者的凶器如刀、针、铁棍、木棒、石头等。平时注意保留书证、物证，如验伤病历记录、警察笔录、被破坏的衣物、对方使用的

暴力取证罪是指司法工作人员采取暴力的方式逼取证人证言。构成该罪的，对行为人处三年以下有期徒刑或者拘役。致人伤残、死亡的，则按照故意伤害罪、故意杀人罪的规定从重处罚。

构成暴力取证罪的要件有： （一）主观要件：在主观方面表现为故意； （二）主体要件：主体为特殊主体，即司法工作人员； （三）客体要件：侵犯的客体是公民的人身权利和国家司法机关的正常活动； （四）客观要件：表现为司法工作人员使用暴力逼取证人证言

暴力取证罪一般是指司法工作人员采取暴力的方式逼取证人证言。构成该罪的，对行为人处三年以下有期徒刑或者拘役。致人伤残、死亡的，则按照故意伤害罪、故意杀人罪的规定从重处罚。

我国《刑法》没有规定暴力取证罪，只在第二百四十七条规定了刑讯逼供罪。刑讯逼供罪，指的是司法工作人员对犯罪嫌疑人或者被告人实行刑讯逼供或者使用暴力从而来逼取证人证言的行为，此罪的行为主体是司法工作人员，客观行为是对犯罪嫌疑人或被告人进行了刑讯

遗嘱的形式包括：公证遗嘱、自书遗嘱、代书遗嘱、录音遗嘱和口头遗嘱。只要符合相应的规定，这些遗嘱都是有效的。其中，公证遗嘱的效力最高，原因是结合了前四种遗嘱形式的优势，拥有最详尽的法律告知，最严谨的程序设计，最清晰的表达，故享有最高的法律效力

不同形式的遗嘱不存在效力的高低之分。只要符合法律规定的形式和实质要件，遗嘱就是有效的。如果存在数份有效的遗嘱，而且内容相抵触的，应当以最后的遗嘱为准。此外遗嘱效力问题是溯及既往的。

我国最高法律效力的是《中华人民共和国宪法》。

《民法典》颁行之后，不同形式的遗嘱不再存在效力的高低之分。只要符合法律规定的形式和实质要件，遗嘱就是有效的。如果存在数份有效的遗嘱，而且内容相抵触的，应当以最后的遗嘱为准。此外遗嘱效力问题是溯及既往的。也即，《民法典》实施之前订立的遗嘱，《