更新时间:2022.04.16
1、员工违反治安管理被处罚后,用人单位一般不得开除员工的,但如果违反治安管理的行为,同时属于严重违反公司制度的,公司可以开除员工。 2、根据法律规定,用人单位可以单方解除劳动合同的情形: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重
被治安拘留期间是可以可以折抵行政拘留的日期。治安拘留即为行政拘留,是当事人实行违反了治安管理秩序的行为,被行政机关行使处罚权所使用的一种行政处罚。《治安管理处罚法》的规定,行政拘留钱已经被采取强制措施限制人身自由的,应当折抵。
按照现行法律规定,员工被追究刑事责任的(根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第二十九条的规定,‘被依法追究刑事责任’包括:被人民检察院免予起诉的、被人民法院判处刑罚的、被人民法院
教师不会被开除公职;毕竟治安拘留是行政处罚,而不是刑事处罚。
国家公务员有下列情形之一的予以辞退: (一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的。 (二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的。 (三)因单位调整、撤消、合并或者缩减编制员额学要调整工作,本人拒绝合理
劳动法赋予用人单位法定解除合同的权利,但是是严格限制单位滥用解除权的,劳动法第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单
行政拘留和治安拘留的含义相同,只是表述不一致。行政拘留指,公安机关对违反治安管理行为人,依法在一定时间内拘禁留置于法定处所,剥夺其人身自由的一种行政处罚方法。通常适用于严重违反治安管理,但不构成犯罪,而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。行政拘
刑事拘留是否开除公职,需要具体分析: 1、在刑事拘留期间不会开除公职,刑事拘留后被检察院提起公诉,并判处刑事处罚的公职人员才会被开除公职; 2、若仅仅是被采取了刑事拘留措施,后续未移送审查起诉,或者法院未作出有罪判决,一般是不会被开除公职的
治安拘留一般不会影响子女。治安拘留属于行政拘留,刑事拘留会有影响具体看用人单位要求。行政拘留并不是刑事案件,并不会在档案上留下案底,因此父母有行政拘留是不会影响孩子的。法律另有其他规定的,应当依照其规定。一般来说,例如考公务员、事业编、参军