更新时间:2022.07.25
劳动仲裁裁决撤销情形包括:违反法定程序;适用法律、法规确有错误;仲裁委员会无管辖权;证据伪造;隐瞒了足以影响公正裁决的证据;仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动
起诉状正本一份,并按被告人数提供相应的副本;证明当事人主体资格的材料;受委托代为起诉的,应提交原告的授权委托书;仲裁裁决书、送达回证、不予受理通知书等证明仲裁委员会先行处理的材料;其他。
(1)劳动争议仲裁申请登记表原件1份; (2)劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本; (3)申请人身份证复印件1份(新一代身份证请复印双面); (4)授权委托书原件1份(根据不同的授权委托情况提交;授权委托书需明确委托事项和代理
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。其次还需要提交向相关证据材料,如申请人身份证复印件、授权委托书以及受委托人身份证明、被申请人工商信息资料、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。
消费仲裁需要准备的材料包括: 1、经个人签名或法人以及其他组织加盖公章的仲裁申请书; 2、附有仲裁条款的合同; 3、双方当事人的身份证明文件; 4、送达地址确认书,写明自己接收仲裁文书的详细地址、邮政编码和联系电话等内容。
劳动争议仲裁申请材料:申请书一式三份,向仲裁委员会提交两份,申请人留存一份。申请表应以蓝黑色或黑色钢笔或签字笔书写,并由申请人签字并注明申请日期。劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、电话号码,用人单位的名称、住所,法定代表人或者
劳动仲裁需要的材料,申请人是员工的,请提交下列材料: (1)劳动仲裁申请书,详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供。 (2)申请人身份证明及复印件。 (3)有委托代理人的,需当面签定并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提
1、劳动争议仲裁申诉书; 2、身份证复印件; 3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料; 4、证据材料复印件; 5、当事人提交证据材料清单及证据说明; 6、集体劳动争议还需要提供:申诉人需推荐3-5名员工代表,填写并提交《员工推
申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,应当提交下列材料: 1、提供相应的能证明仲裁请求的证据材料; 2、仲裁当事人可以委托一至二名律师或者其他人代理参加仲裁活动。 3、申诉书,并按照被诉人数提交副本。 4、申诉人和被申诉人的身份证明材料。
1、立案的材料,劳动者申请劳动仲裁,首先必须得连立案,立案需要仲裁申请书若干份、劳动者身份证复印件、用人单位企业信息,劳动关系的证据,凭这些材料,可以顺利立案; 2、庭审证据材料,比如,如果劳动者主张解除劳动合同的补偿金或者赔偿金,需要提供
1.没有仲裁协议的; 2.裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的; 3.仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的; 4.裁决所根据的证据是伪造的; 5.对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的; 6.仲裁员在仲裁该案时有索贿
提起离婚诉讼需要准备的材料是夫妻一方的结婚证、身份证、户口本、离婚起诉状及其副本,夫妻感情破裂的证据,夫妻之间有子女的,原告还要携带子女的出生证明。男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。