无锡工伤保险多少钱

现在职工因工伤死亡的赔偿6个月地区上年度职工月平均工资作为丧葬补助金，配偶领取40%职工工资、其他亲属每人每月30%工资的作为供养亲属抚恤金，上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍作为一次性工亡补助金。具体的金额就要参考当地的平均工资了

一、计件收费标准 (一)不涉及财产关系的诉讼代理费 1、一般案件基本标准：案件类别：(元/件)民事案件1500元、行政案件2000元、刑事案件3000元、仲裁案件收费标准3000元 2、不同案件不同标准： (1)简单诉讼案件，可在上述标准的

员工应该要求申请伤残补助金，和单位解除劳动关系时要求一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金。 1、工伤六级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为16个月的本人工资。工资按平均工资计算。 2、保持劳动关系，可以单位需要支付员工津贴，按照

对于工伤十级的赔偿金额，根据我国相关法律规定，为工伤保险伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。各地区的赔偿标准是不同

工伤鉴定达到十级大概能赔多少赔偿金，对下三种款项依照法律规定进行分类计算：伤残补助金、伤残就业补助金还有工伤医疗补助金。只要在工伤伤残认定中达到十级，伤残补助金就按照本人7个月的工资标准计算。伤残就业补助金还有工伤医疗补助金，是在结合标准后

工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外，还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，一次性工伤医疗

工伤手指筋断了一般可以构成工伤十级，享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。另外还可以要求赔偿医疗费，停工留薪期工资，护理费，住院伙食补助费，残疾辅助器具费等等，具体能陪多少钱，需要具体分项计算

1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月； 2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算； 3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算； 4、其他费用根

昆山工伤十级赔偿标准包括医疗费、住院期间的伙食补助费、生活不能自理的护理费、停工留薪期间的薪酬待遇、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金是六个月的职工本人的工资；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就

答需要赔偿医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。

工伤十级赔偿标准： 1、标准：享受一次性伤残补助金：十级伤残为6个月的本人工资; 2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗

工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资；一次性伤残就业补

四级伤残：一次性伤残补助金：21个月本人工资；一次性工伤医疗补助金：12个月本人工资；伤残津贴：每月本人工资的75%。赔偿60-90万左右。这个赔偿达几十万，具体赔偿要依据伤者的年龄等情况来确定，还要看是否购买了工伤保险。