生育津贴是否要扣除个人所得税

5000工资不用交个人所得税。现在的个税起征点为五千，法律规定居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

预扣预缴方法是一种预先计算扣缴税款的方法，具体是根据个人全年取得的总综合所得收入、专项附加扣除等扣除项目金额，计算其应纳税款。 对日常多预缴的税款，年度终了纳税人办理汇算清缴申报、申请退税，税务机关将及时、足额退还。

应纳税所得额=（月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除）*适用税率-速算扣除数。工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五。在中国境内有住所而在中国境外取得工资、薪金所得的纳税义务人，以其平均收入水平

先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表按月换算后计算缴纳税款就可以计算出应纳的税额了。

100元的税，适用税率是2级10%，100元钱的税，应发工资是5550元，税后实得工资是5450元。

首先个人所得税通常是按照发放日来计算的，不论你是几月份的工资，需要统一在发放日来计算个人所得税基数。也就是说如果在本月发放了本月的5000及上月未发放的工资5000则需要按照10000来确定本月的应纳税所得额。当你发放日工资在五千及下是不需

企业职工个人所得税扣除，起征点确定为每月5000元，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。个人所得税全年纳税标准具体如下： 1、工资范围在1-5000元之间的，包括500

6300工资如果是累计基本减除费用、累计专项扣除、累计专项附加扣除和依法确定的累计其他扣除后的余额为预缴应纳税所得额，应缴个税为（6300-5000）x3%9元

9000元工资要扣190元的税。按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入9000元减去5000元正好位于10%的档，则个税缴纳额=(9000-5000)×10%-210=190元。工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-免征

6500元工资应缴纳195元的个人所得税，根据个人所得税的计算方法：个人所得税等于总工资减去企业每月代扣的社保和公积金减去免征额，再乘以税率，减去速扣数，在不考虑代扣社保和公积金的金额情况之下，6500元工资应缴纳的个人所得税为：195元。

要看劳务所得金额， 1、劳务报酬所得在800元以下的，不用缴纳个人所得税; 2、劳务报酬所得大于800元且没有超过4000元，可减除800元的扣除费用; 3、劳务报酬所得超过4000元的，可减除劳务报酬收入20%的扣除费用。

9000元工资缴纳545元个人所得税。 计算方法： 1、全月应纳税所得额超过4500元至9000元,税率为20%； 2、速算扣除数位555； 3、3500元是起征点。 则9000-3500= 5500,5500*20%-555=545元。

预扣预缴方法是一种预先计算扣缴税款的方法，具体是根据个人全年取得的总综合所得收入、专项附加扣除等扣除项目金额，计算其应纳税款。 对日常多预缴的税款，年度终了纳税人办理汇算清缴申报、申请退税，税务机关将及时、足额退还。