您的位置:法师兄 > 法律常识 > 公司法法律常识

失职不严重要怎么办

更新时间:2022.06.25

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
失职是国家公务员严重不负责任,致使公共财产、国家和人民利益遭受一定损失的行为。失职是行为人的错误,这种错误导致了危害性后果。行为人主观上不负责任的过失与具体的危害性后果有必然联系,是不履行或不正确履行职务导致的损失,情节严重的要受到纪律处分。
律师普法
  • 严重失职渎职,怎么处分
    严重失职渎职,怎么处分

    国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五年以下有期徒刑或者

    2020.08.23 418
  • 疫情不严重离职怎么办
    疫情不严重离职怎么办

    可以直接去劳动局投诉,辞职的话可以提前一个月提出书面辞职。

    2020.11.24 196
  • 户口本丢失后果严重怎么办
    户口本丢失后果严重怎么办

    户口本与你的身份证一样重要,甚至超过身份证,因为户口本上不止一个人的身份信息.别人拿了你的户口本可以办理一些相关证件和手续,会给你带来不必要的麻烦`必须及时到派出所挂失和补办.让它作废了,那么你就不用为它负任何的法律责任了。居民的《居民户口

    2020.03.08 124
专业问答
  • 严重失职入职

    合法合理。首先是必须在公司的规章制度中明确规定严重违反公司规章制度的行为,其次规章制度的规定依据劳动法律的相关规定和公司的实际情况作出,工会讨论通过,员工公示和培训、签收后有效。员工因工作失误(本应做

    2022-03-09 15,340
  • 严重失职渎职怎么处分

    1.失职渎职的行为涉嫌违法犯罪,将会被按照《刑法》的相关规定,予以追究刑事责任,如果其行为轻微没有触犯刑律,那么将面临行政类的处罚。 2.《中华人民共和国刑法》第三百九十七条,国家机关工作人员滥用职权

    2022-11-02 15,340
  • 劳动者失职怎么才算是严重失职

    1、如果用人单位的规章制度中有规定或者劳动合同中有约定的,就能认定劳动者的严重失职行为。当劳动者严重违纪或者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害时,单位可以依法予以辞退。 2、法律依据:《中华人

    2022-11-08 15,340
  • 公职人员严重失职怎么处理

    1、需要视具体的情况而定,失职看造成的损失和不良影响程度,一般的警告教育就行,造成损失大的会被撤职或者调离岗位,情况严重的涉嫌渎职罪。 2、失职渎职,表现为因严重不负责任而不履行或不正确履行职责。而工

    2023-05-06 15,340
法律短视频
  • 丢失发票存根联严重么 00:54
    丢失发票存根联严重么

    丢失发票存根联严重。遗失存根联属未按规定保管发票,税务机关可以处一万元以下的罚款。根据相关法律规定可知,开具发票的单位和个人应当按照税务机关规定存放和保管发票,不得擅自损毁。已经开具的发票存根联和发票登记簿,应当保存五年。保存期间满,报经税

    2,526 2022.04.17
  • 失职渎职重大损失标准 01:19
    失职渎职重大损失标准

    根据我国刑法的有关规定,国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上、七年以下有期徒刑。 根据有关司法解释的规定,国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职

    1,603 2022.06.15
  • 工伤不严重会赔偿吗 01:09
    工伤不严重会赔偿吗

    工伤不严重会赔偿。如果员工的工伤没有达到伤残等级的,就只能享受工伤医疗待遇。因此,工伤没有达到伤残等级的,就只能享受工伤医疗待遇,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期内原工资福利待遇、护理费的赔偿,而不能享受伤残待遇。员工因工作原

    829 2022.05.13
公司法不同阶段法律问题导航
失职不严重要怎么办
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?