最新职业病的赔偿-职业病赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

用人单位与劳动者签订劳动合同时，应当将可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和工伤保险等待遇如实告知劳动者，并在劳动合同中载明，不得隐瞒或者欺骗。在职业病防治中，相关单位要进一步保护工人的健康及权益，明确职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗和应急时的健康检查及离岗后的医学随访，用人单位安排劳动者接受职业健康体检应视为正常出勤，并承担相应费用。劳动者离开原岗位或原用人单位后，两年内出现疑似职业病症状的，可向职业病诊断机构申请诊断。经诊断，鉴定为职业病的职工，认定为工伤，依法享有工伤保险和其他职业病待遇，用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由用人单位承担。

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律师普法

如何赔偿职业病
对职业病进行赔偿的方法：用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。职业病病人的诊断、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家

2021.02.17 92
最新员工职业解散赔偿标准
根据我国法律规定，由于用人单位的原因解散员工的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

2021.03.24 195
企业职工病假的条件最新标准
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。

2020.07.15 234

专业问答

最新职业病评估报告有哪些规范吗职业病的赔偿标准是怎样的
职业病赔偿视同工伤，享受工伤保险待遇。按工伤保险条例第三十三条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准

2022-07-29 15,340
听力职业病鉴定标准最新赔偿标准是哪些？
依据工伤保险条例规定，职业病只有达到伤残等级的，才会给予伤残补助金。按《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 (gb/t16180—2006)规定，双耳听力损失≥26db，或一耳≥56db达到十级伤

2022-08-05 15,340
最新职业病防治法全文
职业病防治法全称为《中华人民共和国职业病防治法》，是为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定的法律。下面为大家带来最新职业病防治法全文。

2023-06-11 15,340
患上职业病可获得双倍赔偿吗最新的规定是什么
由于工作的性质，职工在长期工作的时候患上了由工作导致的疾病，比如，肺病、噪声聋、放射性皮肤疾病等，经过检查确认为工伤后，是可以获得用人单位补偿的，但不是双倍补偿，而是按照工伤险的标准来赔偿。

2023-09-10 15,340

法律短视频

01:27
最新交强险赔偿限额范围
根据《机动车交通事故责任强制保险条例》的相关规定，交强险是第一个由国家法律规定实行的强制性保险，交强险的保费是按照全国统一的收费标准执行的，且其收费标准由国家统一制定，但针对不同的机动车型号，交强险对应的价格会有所不同，影响价格的主要因素为

2,028 2021.02.24
01:06
工伤误工费最新赔偿标准
因工伤发生的误工费具体包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用。计算标准应该根据当事人的误工时间和收入状况进行确定，难以一概而论。具体而言，如果在工伤发生之前有固定收入的，那么误工费赔偿金额就等于正常情况下劳动工作收入减去事

2,247 2022.04.17
01:12
工伤死亡2020最新赔偿标准
职工工伤死亡后，赔偿给亲属的项目包括一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，这个标准每年都会变化，一般每年至少增加数万元。丧葬补助金的标准为6个月的统筹地区上年度

2,415 2020.12.27

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