影响责令改正是不是行政处罚？

行政复议和行政诉讼不影响行政处罚的执行。

限期改正是行政处罚的一种。行政处罚包括警告、罚款、暂扣许可证件、责令停产停业、责令关闭、行政拘留等。而限期改正属于该范畴，也是行政机关依法对违法行为人的一种惩戒行为。

实施行政处罚时应当责令当事人改正，行政处罚不仅是要对当事人起到一定的惩戒作用，关键是要让当事人马上改正当前的违法行为，这样行政处罚才起到了真正的作用。

实施行政处罚时应当责令当事人改正，行政处罚不仅是要对当事人起到一定的惩戒作用，关键是要让当事人马上改正当前的违法行为，这样行政处罚才起到了真正的作用。

责令停工属于行政处罚，我国《行政处罚法》规定行政处罚的种类:警告;罚款;没收违法所得、没收非法财物;责令停产停业;暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;行政拘留;法律、行政法规规定的其他行政处罚。

责令改正不属于行政强制措施。行政强制措施是指行政机关在行政管理过程中，为制止违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情形，依法对公民的人身自由实施暂时性限制，或者对公民、法人或者其他组织的财物实施暂时性控制的行为。包括： (一)

责任限期改正是一种行政处罚。行政处罚包括警告、罚款、暂扣许可证件、责令停产停业、责令关闭、行政拘留等。而限期改正属于该范畴，也是行政机关依法对违法行为人的一种惩戒行为。

属于行政强制措施。不属于行政处罚。责令改正是指将违法行为改正成合法行为,没有为相对人设定新的负担(遵纪守法本来就是每个人应该做的事),所以不具有惩戒性,不属于行政处罚。

一是影响的职务晋升，行政处罚是人生的一个污点，组织在考察使用人才时，要查看档案，可能对德才会作出其他评价;二是影响的调工资，在行政处罚期满或撤销后满2年，才能正常调工资，有的处罚会降级降职，重新考核确定职务工资和级别工资。

实施行政处罚时一般必须责令当事人改正。责令改正的本意是要求违法行为人有错必纠，任何一种违法行为，不管是否需要予以处罚，首先都要纠正违法行为。责令改正本质上是教育性的，而不是惩罚性的，不属于行政处罚。

责令停工属于行政处罚。行政处罚包括限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；以及警告、通报批评；罚款、没收违法所得、没收非法财物等。

责令整改并非是对行为人违反行政法律规范行为的制裁，其目的仅是制止违法行为，因此不属于行政处罚。其性质要根据具体依据的法律法规及适用情形进行判断，有可能属于行政强制措施，也有可能仅仅是行政处罚中附带的一个程序行为。

行政处罚不影响缓刑。根据《刑法》第七十二条的规定，被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，如果犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险，宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响，可以宣告缓刑。