更新时间:2022.05.06
将公司的股份给公司内部员工的方式有二:一是通过购买,即员工出资购买公司股份,记入公司的股权登记。二是通过奖励方式,员工不出资或少出资取得公司股份,以上两种方式都要通过变更公司股权登记获得股权转移的合法定位。股东向股东以外的人转让股权,应当经
如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同,应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订,视为订立无固定期劳动合同。因此,如果出现这种情形,劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行政部门举报、申请劳
当上市公司拖欠员工工资时,员工最好先与用人单位协商解决,如果实在无法协商解决的,也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外,还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向当地人民法院申请支付令。值得注意的是,除了以上所列方法外,劳动者还可以
根据《刑法》的相关规定,非法行医罪的处罚为:行为人在没有取得医生执业资格的情况下,非法行医导致情节严重的,依法可判处三年以下管制、拘役或者有期徒刑,并处或单处罚金;因非法行医,严重损坏患者身体健康的,依法可判处三年以上十年以下有期徒刑,并作
受贿罪判几年 如果国家工作人员利用职务上的便利,向他人索取或者非法收受财物,从而为他人谋取利益,就构成了受贿罪。根据我国刑法的相关规定可以知道,受贿罪主要有下面几个量刑幅度: 1、如果受贿数额较大或者有其他较重情节的,可能被判处三年以下有期
公司无故辞退员工的,应按照公司与员工解除劳动合同的规定,按照经济补偿金的标准向员工支付两倍经济赔偿金。根据我国有关法律规定,公司解除劳动合同的,应根据员工在公司的工作年限支付经济补偿,工作一年支付一个月的经济补偿,则无故辞退的应支付两个月的
经济补偿金计算标准:劳动合同法规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市
如果单位索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益的,就构成了单位受贿罪。本罪的主体只能是下面几个单位,包括:国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体等。其他非国有性质的单位不能构成本罪。根据我国《刑法》的相关规定可以知道,单位受贿罪主要有
公司被依法宣告破产时,公司与员工签订的劳动合同就自动终止了。公司破产,公司应当按规定给予员工解除合同补偿金。如果公司拖欠员工工资的,那么也要依法支付。法院受理破产案件之后,会依法指定管理人,管理人会管理和处分公司的财产。破产公司的员工可以找
公司无故辞退员工的,应按照公司与员工解除劳动合同的规定,按照经济补偿金的标准向员工支付两倍经济赔偿金。根据我国有关法律规定,公司解除劳动合同的,应根据员工在公司的工作年限支付经济补偿,工作一年支付一个月的经济补偿,则无故辞退的应支付两个月的
受贿罪指的是国家机关的工作人员利用其便利,以为他人谋取利益为条件索取或者收受他人财物的行为。受贿罪的具体量刑标准如下:受贿金额在三万至二十万元,数额较大,判三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。如果受贿金额不到三万元,但是具有故意犯罪累犯或者有
1、贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;2、贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产;3、贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:自行找用人单位协商,要求其支付工资;协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起