国有企业怎么改制成公司

有限公司改制为股份有限公司的流程： 1、制定企业改制方案，并形成有效的股东会决议； 2、清产核资； 3、界定企业产权； 4、资产评估； 5、财务审计； 6、认缴出资； 7、申请登记。 《中华人民共和国公司法》第九条规定，有限责任公司变更为股

企业改制设立股份有限公司的程序是，企业作出变更的决议或决定；在规定的期限内向公司登记机关申请变更登记；提交变更登记申请书、变更决议或者决定等文件；以及登记机关审核通过的，准予变更并登记。

是指国有独资企业、国有独资公司及国有控股企业(不包括国有控股的上市公司)改制为国有资本控股、相对控股、参股和不设置国有资本的公司制企业、股份合作制企业或中外合资企业，即改变原有国有企业的体制和经营方式，以便适应于社会主义市场经济的发展。

国有企业改制流程大概如下： 一、拟定方案由企业向授权营运机构或企业产权管理单位提出改制申请，授权营运机构或企业产权管理单位作出同意改制批复。 二、财务审计、资产评估授权营运机构或企业产权管理单位聘请有资质的中介机构进行审计，出具审计报告。企

根据我国相关条例的规定，国有企业改制流程一般有以下几点：审计和资产评估，如土地使用权评估，必须由具有土地评估资质的评估机构进行；应制定计划，如基于资产评估的企业重组计划和员工安置计划；方案报批，比如企业改制计划、职工安置计划等报批计划。《关

有下列方式： 1.按照国家和当地土地管理的有关法律、法规的规定，改制企业占用的原主体企业的行政划拨土地，只要不改变土地用途，经所在地县级以上含人民政府批准，可继续以划拨方式使用，变更用地的相关手续由有审批权限土地管理部门办理。 2.对于实施

国有企业改制职工的安置方式如下： 1、员工身份置换，通过给予一定的经济补偿，转变劳动合同，打破职工对企业的依赖，解除国有企业对职工承担的“无限责任”。国有企业改制要切实维护职工的权益，实施改制前，原企业应当与投资者就职工安置费用、劳动关系接

在公司制改建过程中，企业依照国家有关规定支付解除劳动合同的职工的经济补偿金，以及为移交社会保障机构管理的职工一次性缴付的社会保险费，可从改建企业净资产中扣除或者以改建企业剥离资产的出售收入优先支付。

公司法关于国有企业改制的基本程序： （一）成立改制组； （二）指定改制方案； （三）提出改制申请； （四）改制方案上报审批； （五）清产核资及产权界定 （六）实施改制方案。

注册公司要改变公司的经营性质,这得到工商局去改。同时还得改你的税务登记证。在财务上既然是让记账公司做的,那记账公司自然会给你改的。其实你变的只是公司性质,账务上不会有改变的。当然,如果你增加了经营项目就另当别论了。

在我国企业改制重组分为整体改制和部分改制两种方式： 1、整体改制是指以企业全部资产为基础，通过资产重组，整体改建为符合现代企业制度要求的、规范的企业。 2、部分改制是企业以部分资产进行重组，通过吸收其他股东的投资或转让部分股权设立新的企业，

企业改制如果仍然处于内部承包经营状态，要改制首先就要解除原内部承包合同。在企业改制的实践中，大多数企业在改制前都是单方解除内部承包合同。

1.企业公司制改造的，债务由改造后的有限责任公司承担。2.企业股份合作制改造的，由改造后的股份合作制企业承担。3.企业分立的，债务按照当事人的约定处理；企业分立时对原企业债务承担没有约定或者约定不明，或者虽然有约定但债权人不予认可的，分立后