房屋拆迁补偿款不满意怎么办

员工不接受降薪的，公司有以下的两种处理方法： 1、公司只能让员工在原来的工作岗位上继续工作； 2、员工不接受降薪，但是公司执意辞退员工的，那么公司需要对员工做出相应的补偿。因为公司擅自降薪的行为，已经违反了劳动合同法的规定。公司在降薪前，必

如果公司已经无力清偿全部债务或者说明显缺乏清偿能力，那么公司应当向法院申请破产。法院受理破产申请并进入破产程序的，应当按照《企业破产法》的规定依法清算，处理债权债务。对于债权人来说，如果认为债务人公司有上述情况，也可以向法院申请债务人公司破

败诉方无力偿还债务的，债权人可以通过向法院申请强制执行，如果法院经查实发现债务人确实没有财产可供执行的，在经过债权人的同意后可以终结本次执行程序。有时候债务人确实不是故意欠债不还的，而是因为其经济困难。债权人在执行过程中，可以考虑与债务人达

通常情况下，被告无力偿还债务的，可以通过以下方式。可以征得债权人的同意，分期支付债务。经债权人或法院裁决，可以让债务人分期偿还。有能力偿还拒不偿还的，法院会强制偿还债权人有权申请强制执行如果是企业的，要申请破产，进行破产清算。被执行人无力偿

借钱无力偿还被起诉的，可以协商处理，协商不成的，应当积极应诉。当事人因无力还钱被起诉的，可以和出借人进行协商，告知自己有还钱的意愿，但是最近实在没有偿还能力，看对方是否愿意再给一点时间，对方愿意的，双方可以重新达成还款协议；无法协商的，当事

酒驾撞死人没钱赔偿，可以和受害人家属约定一个合理的赔偿方案，使用分期付款的方式慢慢赔偿，如果有购买相关保险，可以让保险公司进行承担，实在不行就会被法院采取强制执行，除了保证基本生存之外的财产将会被用于赔偿，涉及刑事责任和民事责任的问题，不是

如果一个债务已届履行期，债务人不履行债务，而该不履行债务的行为有可能损害第三人的利益时，则第三人可以代债务人向债权人清偿债务。第三人代债务人清偿债务之后，若债权人已经接受第三人的清偿的，则债权人对债务人的债权就转让给了第三人，第三人可以向债

根据我们国家的具体法律规定而言，工伤得不到赔偿，首先要去申请工伤认定，伤残鉴定，然后去用人单位所在地申请劳动仲裁，劳动仲裁结果出来以后，不服仲裁结果的，在一定时间内，可以向法院提起诉讼，保护自己的权利。发生工伤而单位也拒绝赔偿的，那么劳动者

包工头欠钱不还的，当事人可以先与其协商还钱，协商不成的可以向法院起诉。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知，起诉需要向法院递交起诉状和相关证据材料。法院在收到当事人的立案申请后，会先组织双方当事人进行调解，如果能达成调解的，法院会

当公司拖欠员工工资不给时，员工可以采取下列几种方法：第一，与用人单位协商解决。第二，如果实在无法协商解决的，可以到劳动行政部门举报。第三，除此之外，还可以根据相关规定向当地人民法院申请支付令。第四，如果不想采取上述方法，劳动者还可以直接向劳

对方不付孩子抚养费，需要根据具体的情况来处理，具体如下： 1、如果男女双方是通过协议离婚，那么离婚协议中通常都会约定抚养费的标准、支付时间，因此一方可以直接起诉另一方，要求按离婚协议的约定支付拖欠的抚养费； 2、如果双方是诉讼离婚的，另一方

对方全责不垫付的，受害者只能是通过交警队的主办警官出面，为其作出协调，责令肇事方积极面对事故的善后，并且为受害者垫付相关的医疗费用费用。不过为让受害者的损害程度降到最小，如果肇事方在经济方面不存在问题，那么也可以受害者先行垫付费用，积极配合

离婚双方都不想要孩子，法院有两种处理方式，第一种直接判决不予离婚，等双方协商好子女的抚养问题，再启动诉讼离婚。第二种是先暂定一方进行抚养，如有经济条件、有能力的一方，另一方需要支付其抚养费。一般情况下，法院会考虑子女跟随哪一方生活对其比较有