更新时间:2022.12.02
职务侵占罪是不在自诉案件范围之内,属于公诉案件。对于职务侵占罪,公安机关需要进行立案侦查,收集足够的证据,然后由检察院提起公诉,人民法院进行审判。
职务侵占罪没有分钱量刑为五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。职务侵占罪是指的公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额比较大的行为。
根据我国法律规定,量刑标准如下:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期
职务侵占罪定罪的证据如下: (1)能证明犯罪行为人涉嫌职务侵占的物证、书证、证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人; (2)调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同,证实犯罪嫌疑人的职务、身份的证据材料,以确定犯罪主体; (3)犯罪嫌疑人所占
我国现行刑法并未规定诽谤罪,诽谤是构成侮辱罪的一种情形,侮辱罪的构成要件为: 1、侵犯的客体是他人的人格尊严和名誉权。 2、在客观方面表现以暴力或其他方法公然贬损他人人格、破坏他人名誉,情节严重的行为。 3、凡达到刑事责任年龄且具有刑事责任
私自盗走公司财物的行为构成职务侵占,是否构成犯罪,要看盗取的财务是否达到了职务侵占罪的立案标准,达到了即构成犯罪,反之不构成犯罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
业务员利用职务上的便利,将其单位的财物非法占为己有,数额较大的,应算职务侵占罪。构成职务侵占罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行
侵占他人埋藏物,只有在数额较大,拒不交出的情况下才构成侵占罪,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪的犯罪主体包括公司、企业或者其他单位的人员,具体是指三种不同身份的自然人。 1、股份有限公司、有限责任公司的董事、监事,这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份,他们是公司的实际领导者,具有一定的职权,当然可以成为本罪的主体。 2
行为人构成职务侵占罪且侵占数额较大的,法院可对其判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;侵占数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;侵占数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪辩护要点是: 1.以是否具备犯罪主体资格作无罪或罪轻辩护; 2.以主观方面是否具有非法占有本单位财物的故意作无罪或罪轻辩护; 3.以侵害的是否是本单位财物作无罪或罪轻辩护; 4.以是否利用职务便利作无罪或罪轻辩护; 5.以死否实施