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企业下属滥用职权罪怎么判

更新时间:2022.12.21

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根据《刑法》规定,企业事业单位人员滥用职权构成犯罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。 《刑法》第一百六十八条,国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失; 致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。 国有事业单位的工作人员有前款行为,致使国家利益遭受重大损失的,依照前款的规定处罚。国有公司、企业、事业单位的工作人员,徇私舞弊,犯前两款罪的,依照第一款的规定从重处罚。
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    国有企业滥用职权罪与滥用职权罪区别

    国有公司、企业直接负责的主管人员,徇私舞弊,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑。滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,不按或违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务

    2023.02.23 271
  • 滥用职权罪最高判几年滥用职权罪怎么判刑
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    滥用职权罪最高判处三年以上七年以下有期徒刑。滥用职权罪的判刑:致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。

    2020.10.11 257
  • 国有企业滥用职权罪犯罪构成
    国有企业滥用职权罪犯罪构成

    国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大或特别重大损失的。

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专业问答
  • 滥用职权罪与国有企业滥用职权罪区别

    1、是主观方面不同。前者只能出于过失,而后者只能由故意构成。 2、是危害行为不完全相同。前者在客观上表现为职责义务,不履行或者不正确履行职责的行为,一般表现为不作为,后者则主要表现为违反法律规定的权限

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  • 国有企业滥用职权罪与滥用职权罪区别

    1、是主观方面不同。前者只能出于过失,而后者只能由故意构成。 2、是危害行为不完全相同。前者在客观上表现为职责义务,不履行或者不正确履行职责的行为,一般表现为不作为,后者则主要表现为违反法律规定的权限

    2022-05-21 15,340
  • 国有企业人员滥用职权罪怎么判刑

    国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役。 《刑法》第一百六十八条:国有公司、企业的工作人员,

    2022-10-15 15,340
  • 国有企业滥用职权罪与滥用职权罪有何区别

    1、是主观方面不同。前者只能出于过失,而后者只能由故意构成。 2、是危害行为不完全相同。前者在客观上表现为职责义务,不履行或者不正确履行职责的行为,一般表现为不作为,后者则主要表现为违反法律规定的权限

    2022-11-14 15,340
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  • 什么是滥用职权罪 01:36
    什么是滥用职权罪

    根据我国《刑法》的相关规定可以知道,滥用职权罪指的是国家机关工作人员故意超越职权,不依照或违反法律法规,决定、处理自己无权决定、处理的事项,或者违反规定擅自处理公务,从而侵吞公共财产、造成国家和人民财产的重大损失等行为。滥用职权罪的认定标准

    1,781 2022.04.17
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