离婚时男方一直不给抚养费怎么办

单位给交的五险一金辞职后，应当办理社会保险转移手续。劳动者辞职的，用人单位应当出具解除劳动合同的证明，并且在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，有新单位的，应当将社会保险转移到新单位，由新的用人单位为劳动者继续购买五险一金；没有新单位

今天和大家分享一下重婚一方可以申请离婚吗 重婚一方也可以申请离婚。如果双方协商一致，可以协议离婚，并在离婚登记机关办理离婚手续，领取离婚证。如果无法协商一致，重婚一方也可以向人民法院提起离婚诉讼。但在现实中，重婚一方提出离婚诉讼的，往往并不

一般情况下，离婚时孩子未满一周岁的，由母亲直接抚养。根据我国《中华人民共和国民法典》及司法解释的规定，离婚时，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。但是，如果母亲有下列情形之一，父亲请求直接抚养的，人民法院也会予以支持：母亲患有久治不愈

首先，夫妻双方离婚时可以就抚养权问题进行协商，协商不成的，可以起诉到法院，由法院根据实际情况判决。根据相关法律规定，父母离婚时两周岁以上的子女，法院会考虑夫妻双方的意愿进行判决，若夫妻双方均想争取抚养权的，优先考虑跟子女感情较好的、经济和身

离异后，孩子的抚养权可以由父母双方共同拥有，即由父母轮流抚养子女，但是如果轮流抚养会影响孩子正常的学习和生活的，人民法院不予准许。在我国，父母与子女的关系不会因为父母离婚而归于消除。离婚后，无论是由父母一方还是双方直接抚养子女，父母双方都还

当夫妻双方无法就离婚相关事宜协商一致时，想要离婚的一方可以单方面提起离婚诉讼。单方面离婚起诉流程如下： 1、准备民事起诉状，民事起诉状要写明男女双方的身份信息，诉讼请求，事实与理由，最后由原告签字捺印； 2、带好准备好的起诉状以及相关的证据

双方离婚时，需要就夫妻共同财产进行分割。因此，能够被分割的只能是双方共同所有的房产，对于一方个人所有的房产，在离婚的时候，另一方无权请求分割。具体的分割方法，根据民法典第1087条的规定，可以由双方先进行协商。如果协商一致的话，就可以签订共

就算是对方提出离婚的请求，在分割夫妻共同财产的时候，还是遵循一般的分割原则来进行判断：第一，双方应当就财产的分割问题进行协商。第二，如果双方无法协商成功的话，可以通过诉讼的方式解决财产的分配问题。需要注意的是，夫妻双方在离婚的时候，并不涉及

一般来说，双方在离婚的时候，都会涉及财产的分割问题。这时候需要区分两种离婚方式的不同，来分割夫妻的共同财产。首先，双方是选择登记离婚的话，就需要双方就财产分割问题，达成一致的离婚协议。法律尊重双方的协议内容，无论是一方多分，还是一方全部占有

欠农民工资不给的处理办法如下：可以找劳动监察部门或者劳动保障局。拖欠工资找劳动和社会保障局的劳动监察大队，会责令企业在规定时间支付工资，逾期不支付，按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。也可以到企业所在地的劳动争议仲

我国婚姻法中，根据不同主体之间的关系，对于扶养、抚养和赡养进行了明确的界定。 抚养，是长辈对晚辈的保护和教育，晚辈指的一般是未成年人，不具备行为能力或者是限制行为能力人。对于未成年人，长辈有教育、保护、养育的职责和义务。即使父母离婚，父母对

老公养小三，离婚的时候法院如何判决，需要根据具体的案情来作出判断。如果老公养小三的行为已经构成了与小三重婚，或者与小三同居的程度，这时候根据我国民法典第1079条的规定，法院调解不成的话，可以判决双方解除婚姻关系。换句话说，就算老公养小三，

一方在婚姻存续期间出轨的，夫妻双方可以考虑是要离婚还是继续共同生活。关于赔偿，我国民法典尚未将婚内出轨归于损害赔偿的法定情形。但无过错方仍可以要求过错方补偿，只要过错方自愿给予补偿即可。我国现行法律规定：婚内出轨尚未构成犯罪，夫妻因为一方出