交通事故伤者怎么赔付？

在上下班途中，因发生非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。此时一般医疗费用是不可以获得双倍赔偿的。

在事故中，交通事故的当事人如果是负同等责任的，则其赔偿可根据下面的步骤： 1、因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书，这是所有赔偿责任依据的开始。 2、对于因交通事故引起的致人人身损害，主要赔偿范围包括医疗费，住院

交通事故工伤赔偿如下： （1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算； （2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算； （3）住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算

交通事故伤残赔偿为受诉法院当地上年度的城镇居民的人均可支配收入。也可以用当地农村居民的人均纯收入的标准乘上伤残的系数再乘上赔偿的年限来进行计算。 受害人遭受到人身的损害赔偿的义务人都应该对损害人进行赔偿。根据规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳

1、发生交通事故致人伤亡的负同等责任的，肇事者只承担民事赔偿责任。 2、具体赔偿可由保险公司在限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照责任认定的各自过错比例承担赔偿责任。 3、具体包括医疗费、护理费、交通费等，造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助

交通事故小伤赔偿责任分配：机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非

交通事故造成伤亡这样赔偿： 1、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算； 2、残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算； 3、丧葬费按照受诉法院所在地上一

交通事故导致十级伤残，要按实际情况赔偿。具体是： （1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为6个月的本人工资； （2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 交

交通事故没住院的轻伤要按下列标准进行赔偿： 1、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 2、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定； 3、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定等。

受害人在交通事故中获得工伤赔偿是有误工费的。根据我国《民法典》的相关规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

交通事故工伤赔偿的规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。交通事故与工伤是不同的法律关系，交通事故是基于侵权法律关系赔偿，工伤是基于工伤保险关系补偿，可以同时主张，但医

对于多处伤残的，确定残疾赔偿金时，以评定的最高伤残等级赔偿比例为基数。其他伤残为2级5级的，每增加1处，增加赔偿比例4；其他伤残等级为6级10级的，每增加1处，增加赔偿比例2；增加的赔偿比例合计不得超过10。最高赔偿比例不得超过100。

只要是工伤,不管你是无责任,次要责任,同等责任,工伤保险待遇都是一样的。