保险合同关系人填写法律依据

法律规定收养关系可以解除，收养人、送养人双方协议解除的可以解除，但是养子女八周岁以上的，应当征得本人同意。收养人不履行抚养义务，有虐待、遗弃等侵害未成年养子女合法权益行为的，送养人有权要求解除养父母与养子女间的收养关系。

劳动关系与劳务关系的区别包括： 1、主体不同； 2、关系不同，劳动关系中形成的是管理与被管理、监督与被监督、指挥与被指挥的隶属关系；劳务关系是平等主体依据双方约定所形成的一种财产关系，不存在人身的隶属性； 3、关系的稳定性不同。

法律上对乘人之危合同效力的认定是可撤销。法律规定可撤销合同包括有：一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力签订的合同；一方实施欺诈行为签订的合同；一方或第三人以胁迫手段，使对方在违背真实意思签订的合同；重大误解签订的合同；法定其他情形等。

个人违法犯罪记录属于公民的个人隐私，为维护公民（特别是曾经有过违法犯罪经历人员）的基本权利，掌握这一信息的公安机关不将其向社会公众开放，这是各地公安机关需遵守的基本原则。但是，对于法律法规或者规章明确规定需要无违法犯罪经历的，如招录公务员等

保险合同关系人包括被保险人和受益人。被保险人是指其财产或者人身受保险合同保障，享有保险金请求权的人。受益人是指人身保险合同中由被保险人或者投保人指定的享有保险金请求权的人，投保人、被保险人可以为受益人

用人单位未与劳动者签订劳动合同，缴纳各项社会保险费的记录可以作为认定存在劳动关系的凭证。除此之外还包括以下凭证：考勤记录；劳动者填写的用人单位招用记录；工资支付凭证或记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。

保险关系人是指在保险事故或者保险合同约定的条件满足时，对保险人享有保险金给付请求权的人，包括被保险人和受益人。 1、被保险人是指约定的保险事故可能在其财产或人身上发生的人； 2、受益人又称保险金受领人，是指由投保人或被保险人在保险合同中指定

保险合同的关系人包括被保险人和受益人。保险合同的当事人是投保人和保险人；保险合同的内容是保险双方的权利义务关系。投保人是指与保险人订立保险合同，并按照保险合同负有支付保险费义务的人。保险人是指与投保人订立保险合同，并承担赔偿或者给付保险金责

一般确定劳动关系的依据有： 1、用人单位和劳动者主体资格符合法律规定； 2、劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动； 3、劳动者提供的劳动属于用人单位的工作。

形成继父母子女关系的条件如下： 第一、抚养教育关系的形成前提是继子女未成年，必须有证据证明形成继父母子女关系时，继子女未成年。 第二、需要证明有共同生活的事实。 第三、需要有证据证明抚养事实持续足够长的时间。

保险关系人是指在保险事故或者保险合同约定的条件满足时，对保险人享有保险金给付请求权的人，包括被保险人和受益人。被保险人是指约定的保险事故可能在其财产或人身上发生的人。受益人又称保险金受领人，是指由投保人或被保险人在保险合同中指定的，于保险事

1、被保险人 被保险人俗称“保户”，是指受保险合同保障并享有保险金请求权的人。 2、受益人 受益人是指在保险合同中由被保险人或投保人指定，在被保险人死亡后有权领取保险金的人，一般见于人身保险合同。

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他