劳动合同约定违约金的情形包括哪几种-违约赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据《劳动合同法》第 22、23条规定，只有在两种情形下，用人单位才可以约定由劳动者承担违约金。 1、在培训服务期约定中可以约定违约金。 2、在竞业限制约定中可以约定违约金。

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要约不包括哪种情形
要约失效不包含的情形，即不属于要约被拒绝；被依法撤销；承诺期限届满，受要约人未作出承诺；以及受要约人对要约的内容作出实质性变更等法定无效事由的情形。

2021.02.22 275
劳动者违约金包含哪些情形？
1、在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务器，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 2、在竞业限制约定中约定违约金。

2021.02.25 152
劳动者承担违约金的两种违反劳动合同法情形是哪些
劳动者承担违约金的两种违反劳动合同法情形是： (一)在培训服务期约定中约定违约金。 (二)在竞业限制约定中约定违约金。

2020.09.14 146

专业问答

合同违约情形包括几种情形,有哪些规定
合同违约情形包括七种情形：因主体原因造成违约；因合同标的不明确、不具体造成违约；因合同规定的履行期限不明确、不完备造成违约；因主管机关对合同审查、管理不严，合同缺乏可行性研究导致不能履行；因市场行情变

2023-09-26 15,340
劳动合同违约金都包括哪些情形？怎么算？
劳动合同违约金包括以下两种情形，并且只有以下两种情况可以约定由劳动者支付违约金： 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定

2023-07-06 15,340
劳动合同有哪几种违约金
劳动合同可以约定违约金的情况是： 1、在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的情况下可以约定违约金； 2、在约定中约定违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合

2022-06-26 15,340
合同违约，撤销的几种情形是哪几种？
夫妻中的一方或双方因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向婚姻登记机关或人民法院请求撤销该婚姻。但是申请撤销婚姻，应当在结婚登记之日起一年内提出。那么哪几种情况可撤销婚姻？可撤销婚姻的法定事由是：该婚姻违反

2022-07-07 15,340

法律短视频

01:14
合同一定要约定违约金吗
根据民法典以及相关规定，在订立合同过程中，双方当事人可以事先约定一方出现违约行为时，应当向另一方支付一定的违约金。但是这并不意味着，如果合同中并没有约定违约金的，被毁约的一方不能要求毁约方赔偿损失。换句话说，合同不一定要约定违约金，只是约定

698 2022.04.17
01:10
违约金条款的内容包括什么
违约金条款的内容包括什么在订立合同违约金条款时候，当事人应当注意具备以下的内容：1、适用违约金的具体情况，比如约定什么样的情形，才属于违约行为；2、违约造成损失的计算方式，比如双方可以约定排除，将预期利益作为违约损失；3、违约金的具体计算

1,715 2022.04.15
01:11
担保合同无效的情形有哪几种
担保合同无效包括两种，第一种是因主合同无效而无效，第二种是主合同有效，但担保合同本身无效。若主合同出现了以下情况，不管担保合同内容如何，它都因主合同的无效而无效：（一）一方采用不正当手段订立合同，损害国家利益；（二）恶意串联，损害国家

2,175 2022.04.17

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