个人申报工伤要什么材料

职工发生事故伤害后，用人单位应于24小时内向劳动保障行政部门报告，同时向参保分中心工伤保险科书面备案。 用人单位如遇紧急情况不能及时办理书面备案的，应先通过电话或传真告知参保分中心工伤保险科，并于5日内向参保分中心工伤科补报两份《工伤事故备

报工伤需要的材料有：1.工伤认定申请表.与用人单位存在劳动关系的证明材料.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书.工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

到劳动局工伤科申请领取工伤认定申请书，填写好后由各方签字盖章，并提供相关的材料：员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明;《职工工伤认定申请书》;员工本人身份证和工作证(或工卡);员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发

工伤认定申请表，包括工伤发生的时间、地点、原因、工伤程度；与用人单位的劳动关系证明；病例、诊断证明等医疗诊疗记录；职业病应当提供诊断证明或者职业病诊断鉴定书；第三人侵害的，应当提供有关部门出具的证明材料。根据《工伤保险条例》第十七条规定：职

申报工伤需要下列材料：工伤认定申请表；用人单位与劳动者存在劳动关系的证明材料，例如劳动合同、工资条等；以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

申请工伤认定的材料应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位有劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3、医疗诊断证明或职业病诊断证明（或职业病诊断鉴定）。 工伤认定申请表应包括事故发生的时间、地点、原因和工伤程度。 工伤认

申报工伤主要需要以下材料。 第一、受伤员工需填写《职工工伤认定申请表》。 第二、携带与企业自愿签署的劳动合同书。 第三、携带治疗诊断证明。 第四、该受伤员工的居民身份证以及其所在单位的一个单位证明。 第五、事件的裁定书。 第六、该受伤员工需

工伤认定申请应当提交下列材料：与用人单位存在劳动关系的证明材料；工伤认定申请表；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

个人申请伤残鉴定要准备的材料包括：1、劳动行政部门出具的工伤认定通知书；2、职工因工伤残等级鉴定表；3、伤病情材料原件，具体包括：入院急诊病历、住院病案、书面检查报告、出院证、出院小结、病历本、病情诊断证明书；4、本人身份证复印件。如果准备

工伤认定申报材料包括： 1.受害人身份证复印件及个人申请; 2.证人证言、身份证明及身份证复印件; 3.受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料; 4.用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明; 5.其他要求的申报材料。

委托人去申请工伤认定需要准备以下材料：医疗机构出具的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）、工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料以及委托书。

我国的工伤保条例对工伤认定所需材料作出了有关的规定。通常情况下，工伤认定需要以下的材料：工伤认定申请、医疗诊断证明或职业病诊断证明书；和单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料，像劳动合同、发放工资的银行流水等。无法确定单位是否存在劳动

报工伤险需要的资料： 1、工伤认定申请表。 2、与用人单位存在劳动关系的证明材料。 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 4、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 5、工伤认定申请人提供材料不完整的