更新时间:2022.09.21
工伤认定申请期限是根据《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法的规定被诊断为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。在特殊情况下,经社会保险行政部门同意,可适当延长申请期限
申请执行有期限限制。当事人向人民法院申请强制执行的,申请执行的期间为二年,当事人必须在两年内进行申请,期限限制应当从法律文书规定履行期间的最后一日起计算,法律文书规定分期履行的,应当从规定的每次履行期间的最后一日起计算,未规定履行期限的,应
申请执行有期限限制。当事人向人民法院申请强制执行的,申请执行的期间为二年,当事人必须在两年内进行申请,期限限制应当从法律文书规定履行期间的最后一日起计算,法律文书规定分期履行的,应当从规定的每次履行期间的最后一日起计算,未规定履行期限的,应
是申请强制执行的时效是两年,超过两年就不能申请强制执行了。根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定,申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法
申请人申请强制执行被法院立案后,什么时候开始执行是没有规定的,但一般是自收到申请执行书之日起6个月内执行。人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。 强制执行,是指人民法院的执行组织依照法律规
申请仲裁执行期限为两年。即当事人向法院申请强制执行的期限为二年,从判决规定的履行期间的最后一日起计算。而法院一般应在收到申请执行书之日起六个月内执行完毕。
诉讼当事人申请人民法院对被告人进行强制执行的期限一般为两年,该期限时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。该期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从最后一期履行期限届满之日起计算;法律文书未规
申请强制执行的期限一般是二年,申请期限是从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算。