您的位置:法师兄 > 法律常识 > 仲裁法律常识

仲裁诉讼申请书怎么写

更新时间:2022.03.27

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
申请人:李xx张x联系电话: 130999xxxxx,0871-xxxxxxx 申请事项:恢复对 (2007)民二初字第xxx号民事案件的审理。 事实与理由: 贵院受理的李 xx、张x诉路xx财产损害赔偿纠纷一案,因陈 xx、杨xx诉李 xx、张x租赁合同纠纷一案的审理结果对该案的主要事实有重要影响,贵院应李 xx、张x的申请,以 (2007)盘法民二初字第xxx号民事裁定书裁定本案中止诉讼。现陈 xx、杨xx诉李 xx、张x租赁合同纠纷一案已经审理终结,判决书已经于2007年9月12日发生法律效力,因此申请人依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十六条之规定:“……中止诉讼的原因消除后,恢复诉讼。”向贵院提出恢复诉讼的申请,请依法裁定。 此致昆明市盘龙区人民法院 申请人: 年月日 以上是申请恢复仲裁申请书范本,供参考!
律师普法
  • 申请仲裁时仲裁申请书要写什么内容
    申请仲裁时仲裁申请书要写什么内容

    仲裁申请书应当载明下列事项:劳动者和用人单位的基本信息;仲裁请求和所根据的事实、理由;证据和证据来源、证人姓名和住所。仲裁委员会收到仲裁申请书之日起五日内,经审查认为符合受理条件的,应当受理,并通知当事人。

    2020.06.05 232
  • 仲裁委员会的申请书怎么写?
    仲裁委员会的申请书怎么写?

    仲裁申请书主要包括姓名、申诉内容、证据几方面内容: 1、申诉人姓名、职业、住址和工作单位;被诉人名称、地址,如被诉人是用人单位,应写明法定代表人姓名、职务。 2、仲裁请求及所依据的事实和理由。 3、证据、证人的姓名和住址。 4、申诉人本人署

    2020.06.03 466
  • 申请仲裁时需要怎样写仲裁申请?
    申请仲裁时需要怎样写仲裁申请?

    申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;仲裁请求和所根据的事实、理由。

    2020.01.29 258
专业问答
  • 仲裁书范X,仲裁申请书范X,仲裁申请书怎么写,仲裁

    仲裁申请书撰写没有固定格式,但是应包含以下内容: 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; 2、仲裁请求和所根据的事实、理由;

    2022-08-22 15,340
  • 发生劳动争议,仲裁申请书怎样写,仲裁申请书怎样写

    据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条规定,仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者信息:姓名、性别、年龄(出生日期)、身份证件号码、住址、通讯地址(文书送达地址)和联系电话等 (二)用人单位信息

    2023-07-20 15,340
  • 申请仲裁的时候应该怎么写仲裁申请书呢?

    申请仲裁请求时仲裁申请书范本。 劳动争议仲裁申请书 申请人:××× 被申请人:××××有限公司 住址:××市天河东路××号 法定代表人:××电话:×××××××× 申请要求: 1.裁决被申请人支付申请

    2022-08-05 15,340
  • 申请仲裁时仲裁申请书要写什么内容

    仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据

    2023-05-05 15,340
法律短视频
  • 涉外仲裁申请书要怎么写 01:21
    涉外仲裁申请书要怎么写

    涉外仲裁申请书是一种书面申请,即发生争议的一方向涉外仲裁机构提交的请求仲裁。 我国法律规定涉外仲裁申请书的内容要包括: 申诉人和被诉人的基本信息; 申诉人所依据的仲裁协议; 申诉人的要求和依据的事实和证据。 要由申诉人或申诉人授权的代理人签

    405 2022.04.17
  • 线上怎么申请劳动仲裁 01:17
    线上怎么申请劳动仲裁

    线上一般不会接受劳动仲裁的申请。但是也有地区可以通过线上方式申请,如广东地区,具体步骤如下:1、打开微信-点击“发现”到小程序”后,搜索“粤省事”;进入“粤省事”后,下拉至“专项服务”选择“调解仲裁”;2、进入后先行登录,登录成功后选择“预

    7,415 2022.04.17
  • 离职书面申请怎么写 01:29
    离职书面申请怎么写

    离职,指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况:1、员工根据自己的选择,提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系; 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等,员工可随时向用

    248,286 2022.04.15
仲裁诉讼申请书怎么写
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?