更新时间:2022.08.10
没有离婚协议书,当然不能登记离婚。根据婚姻法规定,夫妻双方如果选择登记离婚的方式解除婚姻关系的,必须事先达成书面离婚协议书。书面离婚协议书主要是指,夫妻双方就共同财产的分割问题,以及诞下的子女抚养权问题,达成一致的协议。只有达成了一致的离婚
一般情况下,被拆迁人签了拆迁协议后不能反悔。拆迁协议自双方签署之日起生效,如被拆迁人拒不履行拆迁协议约定的义务,政府拆迁部门有权要求被拆迁人继续履行拆迁协议。例如,拆迁协议签订后,政府按约定支付了拆迁补偿款,被拆迁人却拒不搬迁,则政府拆迁部
协议离婚后,可以重新分配财产。离婚后,只要一方出现隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产,或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产等行为的,在离婚分割夫妻共同财产时,那么可以对该方可以少分或者不分财产,也可以向人民法院提起诉讼,请求再次分割
离婚协议之中孩子的抚养权是可以共有的。协议离婚是双方能够对于子女的抚养权,财产,债务等问题协商一致。只要是双方的真实意思表示,也没有违反法律的强制性规定,那么就是有效的。离婚协议之中,双方是可以约定孩子的抚养权归双方共同所有的。孩子可以归双
协议离婚后,孩子的抚养权可以进行变更。变更孩子抚养权有两种方式,第一种方式是父母协议变更。第二种方式是,在存在以下情形之一时,父母一方可以要求变更:1、与孩子共同生活的一方因患有严重疾病或者伤残,而无力继续抚养孩子,或者有抚养能力而不尽抚养
离婚协议之中是必须要写明孩子的抚养权问题的。关于孩子抚养权问题是离婚协议的必备条款。只有写明确具体才是规范,完整的离婚协议,也才能够办理相关的离婚手续。离婚协议是在夫妻双方自愿离婚的情况下签订的,签订了离婚协议后,需要到婚姻登记机关申请办理
有关财产分割的离婚协议,当然可以办理公证。但是需要注意的是,就算双方已经办理了离婚协议的公证,只要双方没有正式登记离婚或者诉讼离婚,婚姻关系就不能解除。换句话说,离婚协议的公证只是让此协议具有更高的证明效力,而不能解除婚姻关系。当事人只能通
劳动合同到期的,员工原则上可以直接离职,但现实中应当办理好相关的离职手续。并且,用人单位也应依法为劳动者办理人事、社保、档案等转移手续,并开具相关证明。劳动合同期满的,劳动合同终止。只有部分提前终止劳动合同的行为,才需要提前通知用人单位。因
根据我国民法典的规定,当事人除了可以使用书面的形式签订合同,还可以使用口头的形式订立合同。但是,口头协议与书面协议不同,因为没有直接的书面证据,在取证方面显得更为困难。因此,一旦发生纠纷,比如对方当事人反悔的话,当事人可以收集间接的证据,证
在离婚协议的签订阶段,双方是可以随时更改孩子的抚养权的。因为这个时候离婚协议还没签订,双方也没有正式离婚,双方可以在这个过程之中,根据有利于孩子的原则来进行协商,最终确定孩子的抚养权归属问题。但是如果双方已经签订了正式的离婚协议并且办理了离
在双方办理正式的离婚登记前,是可以变更关于孩子抚养权的约定的。但是如果已经办理了离婚登记,那么就不能够再随意变更反悔了。办理离婚登记后,双方可以协商变更孩子的抚养关系,此外,一方可以向法院起诉要求变更。而向法院起诉需要直接抚养子女的另一方具
离婚协议是夫妻双方在离婚的时候,对于子女的抚养权,财产,债务等问题达成的一致意见。双方签订的离婚协议可以约定孩子的抚养权归一方所有或者是归双方共同所有,孩子可以跟随双方共同生活。双方能够协商一致的,那么双方可以通过离婚协议来确定子女的抚养权
协议离婚之后也是可以要求变更孩子的抚养权的。在变更孩子的抚养权的时候有两种途径,一种是双方协商一致自行变更,一种则是通过法院诉讼的方式由法院来裁判。通过法院起诉的,起诉人应该提供相应的证据,以证明自己有能力抚养孩子,要提供对自己有利的证据,