更新时间:2021.12.30
雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的,雇佣合同可以是口头也可以是书面的。雇佣合同在我国法律没有明确规定,但大陆法系各国一般都对雇佣合同设有规定。
信托是一种由他人进行财产管理、运用、处分的财产管理制度。 信托机构为财产所有者提供广泛有效的服务是信托的首要职能和唯一服务宗旨,并把管理、运用、处分、经营财产的作用体现在业务中, 它已成为现代金融业的一个重要组成部分。 与银行业、保险业、证
法人委托人是公司委托法定代表人以公司名义办理某项事情。法人委托人在委托过程中还是存在诸多风险,但只要法人委托人是在委托权限范围内、以委托人的名义实施的行为,应由委托人承担一切责任、享有一切权利。
法人委托人,是指公司委托法定代表人,以公司名义,办理某项事务。法人委托人在委托过程中同样存在很多风险,但如果法人委托人是在法人的委托权限范围内、以委托人的名义实施的行为,应由委托人享有一切权利并且承担一切责任。法人委托人的代表范围依据委托协
特殊劳动关系当事人是: 1.协议保留社会保险关系人员; 2.企业内部退养人员; 3.停薪留职人员; 4.专业劳务公司输出人员; 5.退休人员; 6.未经批准使用的外来从业人员; 7.符合规定的其他人员。
同一法律关系,就是指同一债权债务关系。同一法律关系的例子如下:甲帮乙运输一批货物,此时乙没有支付给甲运费,此时甲可以留置乙的这批货物的,这就是说占有的动产(留置的货物)与债权(支付运费)是同一个法律关系(运输关系)。
劳动关系存续期是指劳动者与用人单位存在劳动关系的期限。双方有签订劳动合同的,劳动关系存续期就是合同期限,合同到期后,劳动者与用人单位的劳动关系自动终止,但合同到期后,双方均按原规则在履行的,表示劳动关系继续。劳动者与用人单位未签劳动合同的,
在我国劳动关系解除的法律概念为当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示,使劳动关系消灭的行为。劳动关系的解除方法:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除;劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方面解除
企业承包劳动关系是指企业承包国家项目所产生的劳动关系。在合法的承包关系中,承包人具有经营自主权,该权利包括有权决定是否雇用他人以及雇用何人。 根据《劳动合同法》第九十四条规定,个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,发包的组
宪法的法律关系简称为宪法关系,是指根据一定的宪法规范,在宪法主体之间产生的、以宪法中的权利和义务为基本内容的社会政治关系,是立宪社会最为基本的政治秩序在宪法上的表现。
劳动关系的终止,指的是劳动主体之间的权利义务消灭,它是劳动关系运行的终结。劳动关系终止的情形:劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;劳动合同期满的;用人单位被依法宣告破产的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;其他。