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劳动合同续签协议书怎么写

更新时间:2022.06.12

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劳动合同续签协议的书写是应当包括:用人单位和续签的劳动者的基本信息、续签之后的劳动合同的期限以及补充约定的事项等。劳动合同期限届满,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同。
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    公司没签劳动合同,需要向未签劳动合同的劳动者支付双倍工资的赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限每满一年一个月的工资标准支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,给予劳动者半个月工资的经济补偿。

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    2020.12.27 148
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  • 劳动者不续签劳动合同怎么写申请书

    不续签的劳动合同申请书内容应当载明员工的姓名、工作岗位等基本任职情况;不续签的理由;希望公司同意的意思表示;以及关于工资结算等方面的要求等内容。

    2023-08-20 15,340
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    协议合同书如何写

    首先,合同必须具备一般条款才能成立并具有法律效力。不包括当事人姓名或名称、标的和数量的合同不成立。根据相关法律规定,合同的一般条款包括:(一)当事人的名称或者姓名和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限

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