煤矿承包合同

生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由安全生产监督管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款，在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或

煤矿重大事故隐患包括以下15个方面： （一）超能力、超强度或者超定员组织生产； （二）瓦斯超限作业； （三）煤与瓦斯突出矿井，未依照规定实施防突出措施； （四）高瓦斯矿井未建立瓦斯抽采系统和监控系统，或者不能正常运行； （五）通风系统不完善

煤矿三违分别为领导违章指挥，工人违章作业，违反劳动纪律。

当采掘工作面空气温度超过26℃、机电设备硐室超过30℃时,必须缩短超温地点工作人员的工作时间,并给予高温保健待遇。当采掘工作面的空气温度超过30℃、机电设备硐室超过34℃时,必须停止作业。

煤矿工伤首先应当申请工伤认定，其次应申请劳动能力鉴定，在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。 工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜；若协商不成，可向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

发生罚款纠纷可以这样处理： (一)协商。合同当事人可以通过协商解决纠纷。 (二)仲裁。合同当事人如果协商不成，可以向劳动仲裁机构申请仲裁。 (三)诉讼。对仲裁该结果不符的，可以起诉到法院，寻求司法解决。

煤矿特殊工种有： 1、煤矿井下电工作业； 2、煤矿井下爆破作业； 3、煤矿监控监察作业； 4、煤矿瓦斯检查作业； 5、煤矿安全检查作业； 6、煤矿提升机操作作业； 7、煤矿采煤机（掘进机）操作作业； 8、煤矿瓦斯抽采作业； 9、煤矿防突作业

冬季“三防”：防火、防冻/防寒、防风雪。 夏季'三防'和冬季'三防'概念不同。不同点如下： 1、内容不同。雨季三防的内容：防洪、防排水、防雷电； 2、范围不同。夏季三防是任何地点都要做的；煤矿雨季三防专指煤炭系统的雨季要做的预防性工作，煤矿

在受水害威胁的地区，必须坚持“有疑必探，先探后掘”的原则。巷道掘进之前，必须采用钻探、物探等方法查清水文地质条件。小煤矿可请地测技术人员或地质部门写出水文地质情况分析报告，并提出安全防范措施，经县煤炭管理部门审查批准后，方可进行掘进工作。

煤矿关闭债务应该以现有的资产进行偿还，如果资不抵债的，可以进入破产的程序。 1、煤矿关闭后应该先和债权人协商一次性全部还款或者分期还款或者是延长还款的期限。 2、如果债务太多无法偿还的，可以申请破产，法院会将股东、专业人员和其他相关的人员组

一般的企业在破产或倒闭时，应该给职工每年一个月以上的经济补偿。

一般不会，但是采矿权承包合同纠纷如果涉及犯罪或者违反治安管理的可以报警。当事人因合同发生纠纷的，可以采取协商、调解、仲裁、诉讼方式解决。因合同纠纷引起打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为的，可以报警处理。

煤矿工伤赔偿标准：医疗费、住院伙食费、交通费、护理费、辅助器具费、停工留薪工资费，如果经鉴定为伤残的，还可以赔偿一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性就业补助金，从工伤保险基金支付，根据伤残等级的不同赔偿金额也不同。如果职工被确认为职业病的，还