二方斗殴构成轻伤的情形有哪些-律师图文普法-法师兄

聚众斗殴构成轻伤吗？
聚众斗殴致人轻微伤，并不严重。具有持械聚众斗殴等加重处罚情节的，才算严重，会对首要分子和其他积极参加的行为人，处三年以上十年以下有期徒刑。而一般构成聚众斗殴罪的，是处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

2020.01.25 135
聚众斗殴构成轻伤吗
聚众斗殴轻微伤和轻伤不一样。 1.打人造成轻伤的，已经构成故意伤害罪，应当判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 2.打人造成轻微伤的，不构成犯罪，违反了《治安管理处罚法》，应当被行政拘留15天以下或者罚款。

2020.12.01 164
聚众斗殴是否构成轻伤
聚众斗殴致人轻微伤，不算很严重。具有持械聚众斗殴等加重处罚情节的，才算严重，会对首要分子和其他积极参加的行为人，处三年以上十年以下有期徒刑。而一般构成聚众斗殴罪的，是处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

2020.01.23 168
构成工伤构成工伤的情形有哪些
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或最终工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、职业病

2022.04.15 229
哪些情况构成聚众斗殴罪
构成聚众斗殴罪的标准如下： 1、客观方面表现为纠集众人结伙殴斗的行为； 2、主体是凡年满16周岁且具备刑事责任能力的自然人均能构成； 3、主观方面是故意犯罪。

2020.05.23 114
聚众斗殴构成轻伤的怎么判
聚众斗殴罪的量刑规则是： 1、对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制； 2、有法定情形之一的（比如多次聚众斗殴的;聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的），对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑。

2020.03.26 80
构成工伤的情形有哪些
构成工伤的情形如下： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害的； 4、职业病； 5、因工作原因

2022.04.14 341
构成工伤的情形有哪些?
我国法律针对工伤规定了两大类情形：工伤和视同工伤。工伤包括：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履

2020.09.22 195
构成工伤的有哪些情形？
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发

2020.09.07 166
构成工伤的情形有哪些
下列情形下的伤害属于工伤：劳动者在单位正常工作时，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在单位正常工作时，因工作原因受到事故伤害的；其他。

2020.11.12 111
聚众斗殴判刑的情形有哪些
聚众斗殴判刑的情形有： 1、多次聚众斗殴； 2、聚众斗殴人数多、规模大、社会影响恶劣； 3、在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱； 4、持械聚众斗殴。聚众斗殴、重伤、死亡的，依照故意杀人罪或者故意伤害罪的规定定罪处罚。对首要

2022.06.17 196
打架斗殴我方已构成轻伤怎么办
打架斗殴我方已构成轻伤已经触犯故意伤害罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。同时还需要承担对受害人的民事赔偿责任。如果能积极赔偿得到受害人谅解的，可作为法定酌情从轻减轻判决的情节。打架的双方都是轻伤的，可以调解处理，调解后双方可以都不追究刑

2020.07.12 146
未成年聚众斗殴构成轻伤二级？会怎么判
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。犯本罪的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。

2020.02.28 185