工伤鉴定标准是什么呢

工伤鉴定建议还是以鉴定机构所做的鉴定为准，因为就比如极重度智能损伤;四肢瘫肌力3级或三肢瘫肌力2级；颈4以上截瘫，肌力2级;重度运动障碍(非肢体瘫);面部重度毁容这都是一级，但是具体什么是重度只能损伤，仅仅根据文字容易有歧义，所以还是要以鉴

工伤鉴定赔偿标准如下：一级残疾是24个月的工资；二级残疾是22个月的工资；三级残疾是20个月的工资；四级残疾是18个月的工资；五级残疾是16个月的工资；六级残疾是14个月的工资；七级残疾是12个月的工资；八级残疾是10个月的工资；九级残疾是

工伤鉴定标准分为10级，一级至四级的为全部丧失劳动能力，五级至六级为大部分丧失劳动能力，七级至十级为部分丧失劳动能力。公司职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，可以保留与单位的劳动关系，退出工作岗位。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定

二级工伤赔偿标准： 保留劳动关系，退出工作岗位。注：如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇。 从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为25个月的本人工资。 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的85%，伤残津贴实际金额低于当地

一、一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。

最新的工伤鉴定赔偿标准在我国的工伤保险条例中明确规定，主要内容如下：1、一级至四级伤残，赔偿标准为受害者本人工资的百分之90、85等，一次递减；2、被鉴定为四级以上伤残的，五级伤残和六级伤残分别为本人工资的70%、60%，除伤残津贴外，四级

工伤等级的鉴定标准：例如职工两个以上横突骨折的，可鉴定为九级工伤；身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，可鉴定为十级工伤等。鉴定机构要依据职工的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因

脚踝骨折工伤鉴定几级伤残：脚踝骨折工伤鉴定属于十级里面的第34条款十级工伤与职业病鉴定标准以下51种情况之一者，可以认定为十级工伤或职业病。 （1）骨缺损9~24平方厘米，无功能障碍； （2）一侧不完全性面瘫。

2021年工伤伤残等级鉴定以劳动能力鉴定、医疗依赖、生活自理障碍、器官损伤、功能障碍等相关内容为标准并以此来进行划分伤残等级。根据条目划分原则以及工伤致残程度，综合考虑各门类问的平衡，也会适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进

须视具体情况而定，根据受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，从第1级(100%)到第X级(10%)，每级相差10%。

工伤十级的鉴定标准：职工无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍，器官部分缺损，形态异常，无功能障碍。工伤十级的具体情形：手掌、足掌植皮面积30%者；足背植皮面积l00cm2；全身瘢痕面积5%，但≥1%；一眼矫正视力≤ 0. 5，另一

设区的市级劳动能力鉴定委员会是劳动能力鉴定的部门。工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长3

一般情况下，要根据本人工资以及省、自治区、直辖市人民政府规定的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。八级伤残一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，八级伤残为11个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳