更新时间:2022.06.19
凌晨上班时遭遇车祸的,可以要求对方当事人赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,如果认定为工伤的还可以获得工伤方面的赔偿。
劳动者在凌晨上班途中遭遇车祸,如果是在合理路线上受到非本人主要责任的交通事故伤害,应当认定为工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日起的30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
算扰民,随着经济和城市化的快速发展,工地遍布全国各地,随之而来的工地夜间施工噪音问题,早已屡见不鲜。不管对工地,还是对工地周边的民众,要是没有妥善处理工地夜间施工噪音问题,都极易引发纠纷。
家住南通如东的男子王某,本身工作时间从早上6点开始,但他每天提前到5点就来上班了。近期,王某出门时发生车祸。公司却认为其违反公司制度提前上班,不应该认定为工伤。7月30日,人社局认定了这样一起案件。湖
凌晨上班遇到交通事故怎么赔偿:江苏南通男子王某是公司的保洁人员,自己的工作时间从早上6点开始,为了做好本职工作,每天早上5点来上班。今年6月14日4:40,他骑电动车上班,途中被一辆相反的快速摩托车撞
凌晨上班时遭遇车祸的,可以要求对方当事人赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,如果认定为工伤的还可以获得工伤方面的赔偿。
凌晨上班遇车祸怎么赔偿:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,
劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害,也能够依法认定为工伤,但是需要满足一定的条件。具体来说,这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害,或者因为城市轨道
上班途中走路摔骨折,这种情况不能认定为工伤。一般来讲,自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工