粉碎性骨折的赔偿标准是什么？

经验类，不生产骨折一般属于10级伤残，如果是工伤的，按照《工伤保险条例》10级伤残进行赔偿，十级伤残为7个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。如果是被人打伤的，

骨盆粉碎性骨折可能会被认定为九级伤残，根据法律规定，九级伤残的评定标准如下：１、日常活动能力大部分受限；２、工作和学习能力下降；３、社会交往能力大部分受限；具体来说，骨盆粉碎性骨折，一般会造成日常活动能力大部分受到限制，但是自己还是能有一些

骨盆粉碎性骨折是几级伤残呢，要结合骨盆骨折的情况，以及残留后遗症严重程度，根据伤残鉴定标准来具体的界定。伤残鉴定是指伤残程度的鉴定。伤残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警队、派出所

委托专业的司法鉴定机构申请伤残等级司法鉴定。

需要鉴定伤残等级，如果是工伤导致，根据工伤保险条例标准赔偿，如果是人身伤害类的，则需要参考人身损害赔偿标准。

脚后跟粉粹性骨折的，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的

大拇指粉碎性骨折赔偿有： 1、工伤保险基金支付的一次性伤残补助金为7个月； 2、劳动关系终止或者终止时，工伤保险基金应当支付一次性工伤医疗补用人单位支付一次性就业补贴。具体标准按省、直辖市、自治区规定。单位未参保的，由单位支付。 拇指粉碎性

打人致人粉碎性骨折的，可以以故意伤害罪定罪。根据法律规定，故意伤害罪是指行为人故意非法损害他人身体健康的行为。构成该罪的，一般对行为人处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重

1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资； 2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的，均由所在单位支付。本人工

委托专业的司法鉴定机构申请伤残等级司法鉴定。

骨盆粉碎性骨折可认定为九级残疾。根据有关规定，九级残疾评价标准如下： 1、大部分日常活动能力有限； 2、工作学习能力下降； 3、大部分社交能力有限。 具体来说，骨盆粉碎性骨折会限制大部分日常活动能力，但还是可以进行一些活动，但是靠器具或者单

大拇指粉碎性骨折评定为十级伤残。除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资；劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金。

进行工伤鉴定后按照鉴定结果进行赔偿，出现骨折一般都有赔偿的。可要求赔偿医药费，误工费，护理费，伤残赔偿等损失