更新时间:2022.06.16
员工工伤社保赔付的规定如下:发生工伤,要先看单位有没有为员工参保工伤保险。 单位如果是不参保的话,单位是有过错的,单位不参保的话,那直接就是所有的费用是由单位自己来承担。 如果参保的话,大部分的钱就是国家工伤保险基金付了,单位付小部分。具体
六级工伤有可能会赔偿几十万,但还是需要根据具体的情况来界定,按照我国当前的法律规定,其计算相关依据如下: 1、医疗费; 2、住院伙食补助费; 3、外地就医交通费、食宿费; 4、康复治疗费; 5、辅助器具费; 6、停工留薪期的工资; 7、生活
交通事故与工伤双重赔偿的标准是交通事故和工伤发生竞合。但是对于已经发生的医疗方面费用、护理费用以及康复费等费用和已经获得相应的赔偿的,则不应当再进行重复的赔偿。也就是说发生了交通事故之后同时又被认定成为是工伤的,则对于受害者来说在申请赔偿的
公司没有签订劳动合同辞退员工的,用人单位会从用工那天起超过一个月不满一年,没有和劳动者订立书面劳动合同的,要向劳动者每月支付二倍的工资。公司没有和劳动者签订劳动合同,公司辞退员工后不赔偿的,员工可以申请劳动仲裁解决劳动争议。发生劳动争议,当
广东社保费个人交多少钱首先要看购买的是什么社保。目前社保可以分为两个大类:城乡居民社会保险和城镇职工社会保险。以个人购买城乡居民社会保险为例,城乡居民社会保险包括养老保险和医疗保险。医疗保险费用一般一年是几百元,而养老保险又可以自行选择缴费
经济纠纷多少钱都可以立案。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,发生经济纠纷的,双方当事人可以先进行协商,协商不成的,一方当事人可以到法院起诉。起诉需要满足:原告适格、被告具体、有具体的诉讼请求和事实理由、属于受诉人民法院管辖范围
诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。 《刑法》第二百六十六条规定诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以
低保户住院,通常可以给报销百分之六十以上。对于低收入、低保人群,国家规定按照“先保险,后救助”的原则实施,各自先按照参加的医疗险种申请报销,剩下部分可以申请医疗救助,也就是可以再报销百分之六十。这类人群一般参与的是“一老”或者无业医保,住院
根据《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定可知,我国对于法院受理欠款的民事案件的欠款数额没有最低额限制,因此拖欠工资无论多少钱,劳动者都可以起诉。但是当出现下列情况时,当事人应承担刑事责任:1、拒不
毕业生创业补贴每个地区的标准不同。具体标准为一次性自主创业奖补一万元。以上资金从市县两级创新创业带动就业扶持资金中,按照属地原则分别列支。各级公共就业人才服务机构。免费为自主创业的高校毕业生提供招聘、人事、劳动保障代理等服务。根据相关规定,
非机动车闯红灯被撞,在对方车辆没有过错的情况下,非机动车需要承担全部责任。一般会先让强制责任险保险公司赔偿,不足部分,由双方按事故责任比例承担。闯红灯要承担主要的责任。事故责任由交警部门勘查现场和调查后确定,根据事故责任大小承担相应责任。协
故意伤害罪,是指行为人故意非法损害他人身体健康的行为。在故意伤害他人的刑事案件中,行为人如果造成一人轻伤,那么可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。因为根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条之规定,行为人故意伤害被害人,造成受害人不
故意伤害轻伤罪对应的量刑标准是三年以下有期徒刑、拘役或管制。所谓轻伤,是指由于物理、化学及生物等各种外界因素作用于人体,造成组织、器官结构的一定程度的损害或部分功能障碍,尚未构成重伤又不属于轻微伤害的损伤。轻伤一人的,可以在拘役至一年六个月