更新时间:2022.09.26
养老保险(单位缴20%,个人缴8%),生育保险(单位缴,个人不缴),工伤保险(单位缴,个人不缴),医疗保险(北京政策为,单位缴10%,个人缴2%+3块钱),失业保险(单位缴1.5%,个人缴0.5%),公积金(单位和个人分别承担最高不超过12
五险一金要缴纳的年限如下: 1、养老保险最低要连续缴纳十五年; 2、职工医疗保险应连续缴纳十三年; 3、失业保险,领取失业保险金,最低缴费年限为连续缴费满一年,必须在单位辞退或合同期满后不续签,方可领取失业保险金,失业保险金额以当地实际情况
五险一金中最重要的就是养老保险,只有如此才能够真正保障好我们在北京当地可以购买房产,并且在退休之后可以直接领取到养老金。现在按照北京五险一金最低标准,养老保险的缴费基数最低是3613元,个人只需要承担8%即可。
北京五险一金缴纳比例表:养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%。医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹。失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%。工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费。生育保险:单位缴
网上查询:您可以通过登录自己所在市人力资源和社会保障局网站,进行五险一金查询。您可以在搜索引擎输入上面的网站名称点击搜索,来找到以上网站的入口。在网上办事板块,您可以找到您想查询的五险一金查询入口。 电话查询:市养老保险中心统一查询电话12
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五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。
五险一金缴纳费用=缴费基数乘以缴费比例 要计算当地最低缴费标准需要知道当地最低缴费基数及缴费比例即可! “国家规定五险一金一般包括养老部分,生育部分,工伤部分,公积金部分,医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的,而公积金不是法定的
五险一金缴纳年限:养老保险最低要连续交15年;职工医疗保险要连续交13年;失业保险、生育保险缴费年限最低是持续的缴费满一年;工伤保险没有缴费年限;住房公积金要求连续缴存1年也就是12个月,第13个月生效可以领取或者贷款。
1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%; 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 3、失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%。
五险一金要缴纳的年限具体如下: 1、养老保险最低要连续交15年。 2、职工医疗保险要连续交13年。 3、失业保险:领取失业保险金,缴费年限最低是持续的缴费满一年,而且必须是单位辞退或合同期期满不续签才有资格领取失业保险金。失业保险金额以当地