应届生签了合同还算应届毕业生吗？

业主委员会委员人数应当为五人以上单数，由业主大会会议选举产生。 业主委员会的任期为三至五年，具体由业主大会决定，任期届满自行终止。业主委员会委员可以连选连任。

业主委员会委员实行任期制，每届任期不超过5年，可连选连任，业主委员会委员具有同等表决权。业委会主任一般不超过三届。业主可以设立业主大会，选举业主委员会。业主大会、业主委员会成立的具体条件和程序，依照法律、法规的规定。地方人民政府有关部门、居

业委会换届后备案需要准备的材料如下： 1、业主大会成立和业主委员会选举的情况； 2、管理规约； 3、业主大会议事规则； 4、业主大会决定的其他重大事项。 业主委员会办理备案手续后，可持备案证明向公安机关申请刻制业主大会印章和业主委员会印章。

签订租房合同没付款生效，如果合同中未约定以付款为合同的生效要件的，租房合同生效。除法律另有规定或者当事人另有约定的以外，租房合同一般自当事人均签字时成立生效。

贷款合同签了，但是没有放款。这份合同是合法有效的，只不过是出借人没有按照合同的约定履行出借的义务。借款人可以起诉，要求出借人履行出借金钱的义务，或者要求解除借款合同。

贷款合同签了没有下款，合同也是生效的。贷款合同不以实际发放借款作为合同生效的条件，只要合同签订的双方主体适格，意思表示真实，不存在欺诈或者胁迫等情形的话，合同自然是生效的。

贷款合同签了，但是没有放款。这份合同是合法有效的，是出借人没有按照合同的约定履行出借的义务。借款人可以起诉，要求出借人履行出借金钱的义务，或者要求解除借款合同。 借钱到期不还可不可以要求合同违约金具体如下： 1、借贷双方明确在借款合同中约定

依据合同法的规定，签订贷款合同后，贷款合同是自出借人提供借款时生效的，所以出借人没有下款的，借款合同未生效。

贷款合同签了没有下款，合同也是生效的。贷款合同不以实际发放借款作为合同生效的条件，只要合同签订的双方主体适格，意思表示真实，不存在欺诈或者胁迫等情形的话，合同自然是生效的。

需要。其实在法律意义上，没有临时工这个特殊界定，所有和用工单位建立劳动关系的劳动者都是劳动者，双方必须签订书面的劳动合同，明确工资待遇、工作年限等。

大学毕业找到工作之后应该签署劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

没有毕业证签订劳动合同不可以，一般学生在尚未领取到毕业证的情况下，是不算是合格的劳动者，因而这个时候自然也就不能与单位签订劳动合同，但却可以与单位签订劳务协议或者实习协议。

大学未毕业利用业余时间勤工助学不需要签订劳动合同；毕业生自用工之日起即与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。