工伤认定在派出所可以开吗？

员工早退出车祸受伤，非本人主要责任的，应当认定为工伤。 “非本人主要责任”是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，即不属于工伤。 职工是否违反劳动纪律与能否作出工伤认定属不同的法律关系。通俗的讲，

可以。 1、发生工伤后，应先向当地工伤保险机构申请工伤认定。用人单位应在发生工伤事故后30天内申请，用人单位未按时申请的，劳动者或劳动者亲属、工会可以在发生工伤事故后30天至一年内自行申请。 2、经治疗伤情相对稳定（医疗终结期满）后，用人单

可以，本人不想做伤残鉴定的话可以不做，属于工伤的单位应当赔偿。根据相关法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工伤的赔偿项目包括有医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费等。

和工伤认定是两回事，工伤认定，是根据你的发生事故的情节，是不是属于工伤的认定，和你伤残没任何关系，只要是因为工作受伤，都可以认定工伤，并不一定是伤残，你的司法鉴定，只能说达到某种伤残程度，不能认定是不是工伤，因此，你的司法鉴定，不能作为工伤

没有规定派出所应该在接警后多长时间内出警；对危及公共安全、人身或者财产安全迫切需要处置的紧急报警、求助和对正在发生的民警严重违法违纪行为的投诉，处警民警接到110报警服务台处警指令后，应当迅速前往现场开展处置工作。

根据我国《工伤保险条例》中的规定，不仅仅是受伤职工所在的单位，受伤职工本人及其直系亲属、工会组织都具有申请工伤认定的权利。而其中，法律对受伤职工本人申请工伤认定的时间限制放的比较宽，一般是在事故发生之后的一年内。

轻伤二级不一定批捕，轻伤二级，一般都取保，等案件到法院开庭时，可以判缓刑。对于轻伤二级从法律的角度来说是可以进行批捕的，但是在实际中往往也有不批捕的情况。对于这类犯罪大多属于犯罪情节较轻，可以进行取保受审，然后得到法院的开庭审理。

1、致使受害人轻微伤，看是故意伤害行为还是打斗所致。如果因民间纠纷打斗所致，警方一般会先调解，调解不成的再处罚。对于故意伤害行为，警方要进行拘留、罚款。 2、如果警方不作为的，可以向上级公安机关或者检察院进行投诉。

可以认定为工伤的情形是在工作时间、工作时间前后和工作场所内因工作原因遭受事故伤害的或因履行职责被暴力伤害。在工作时间和工作场所合理范围内非因工作原因、履行工作职责受到伤害的，自残或者自杀的，见义勇为的，故意犯罪导致伤亡的不能认定为工伤。

拘留所跟派出所是两个地方，先传唤到派出所问话，派出所根据调查询问的情况24小时内决定是否移送关押到拘留所，在派出所24小时内没有释放的，就是被关押了。

醉酒上班途中出车祸一般是不可以认定为工伤的。

派出所不可以开独生子女证明，独生子女证明需要在当地社区居委会开。

不麻烦，没有身份证，可以就近到派出所开具临时身份证明，主要有以下两种情况: 1.如果在外地，需要乘车或住宿，可以到车站或宾馆附近的派出所开具临时身份证明。一般情况下，只需要提供自己的个人详细资料，如姓名、身份证号等就可以了。 2.如果在家，