更新时间:2022.06.02
企业的赔偿标准需视具体情况而定: 一、丧葬补助金在丧葬过程中发生的费用包括: 1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用; 2、规定
员工死亡社保赔偿标准为丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,
享有下列待遇: 1.丧葬费。本企业职工平均工资2个月。 2.一次性救济金。其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。 3.供养直系亲属生活困难补助。符合领取遗属生活困
根据我国《工伤保险条例》规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由
工伤死亡赔偿金虽然不属于遗产,但可以按照遗产继承的规定分配。根据相关法律规定,遗产按照下列顺序继承: 1、第一顺序,配偶、子女、父母; 2、第二顺序,兄弟姐妹,祖父母,外祖父母。 继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承。无第
1、丧葬费:标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:标准为配偶,每月按工亡职工本人月工资的40%;其他亲属,每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 3、一次
湖北工伤死亡赔偿算法:护理费=医疗当地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数;残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用;交通费=实际发生的合理费用;住宿费=国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿时间等。
河北工伤死亡赔偿的算法:丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6;给配偶的供养亲属抚恤金=职工本人工资×40%/月,给其他亲属的抚恤金=职工本人工资×30%/月;而一次性工亡补助金=上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20等。
吉林工伤死亡的赔偿计算方式:赔偿丧葬补助金,为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;赔偿供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;赔偿一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均
湖南工伤死亡赔偿如何算:工伤赔偿包括了很多赔偿项目包括丧葬费,亲属抚恤金,以及一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。
江西工伤死亡赔偿的计算标准如下: 1、配偶抚恤金=工亡职工本人工资×40%/月; 3、其他亲属抚恤金=工亡职工本人工资×30%/人/月; 3、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6; 4、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均
海南工伤死亡赔偿的算法:用统筹地区上年度职工月平均工资×6来算丧葬补助金;用职工本人工资×40%/月来算给配偶的供养亲属抚恤金,而给其他亲属的抚恤金则是职工本人工资×30%/月;而上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20则是一次性工亡补助金
安徽工伤死亡赔偿计算:丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6;一次性工亡补助金=上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20;配偶供养亲属抚恤金=死亡职工本人工资×40%;其他亲属供养亲属抚恤金=死亡职工本人工资×30%;其他。