更新时间:2022.06.18
不需要办理离婚手续,婚姻关系自动解除。需要以下材料 (1)户口证明; (2)居民身份证; (3)原配偶死亡的证明。自人民法院作出宣告死亡的判决之日起,其婚姻关系自动终止。
如果是在1994年2月1日前就符合结婚实质要件的,属于有法律效力的事实婚姻,解除婚姻关系需要到法院起诉诉讼解除;如果是在1994年2月1日后符合结婚实质要件,应当补办结婚登记,没有补办结婚登记的,可以自动解除事实婚姻关系。
夫妻一方死亡,婚姻关系自然终止,也就是自动解除。夫妻一方死亡包括自然死亡和宣告死亡: 1、自然死亡,婚姻关系的主体之一已不复存在,必定引起夫妻关系的消灭,并且发生遗产继承等法律后果。 2、宣告死亡,宣告失踪人死亡的判决宣告之日,为被宣告死亡
没有分居多久就自动解除婚姻关系的法律规定。离婚,可以去婚姻登记部门办理,也可以去法院诉讼离婚。起诉离婚应当提供起诉状、原告身份证、被告身份信息、结婚证等材料。第一次起诉如果被告不同意离婚,法院判决不离
不存在自动解除婚姻关系这一概念。 法定条件 “感情确已破裂”是实体性规定,是准予离婚与不准予离婚的法定条件。“调解无效”则是程序性规定,不能视为判决离婚的法定条件。审理离婚案件应当进行调解,调解无效的
夫妻一方死亡,婚姻关系自然终止共同财产的处理应当先将共同所有的财产的一半分出为配偶所有,其余的为被继承人的遗产,由继承人取得。根据《民法典》第一千一百五十三条,夫妻在婚姻关系存续期间所得的共同所有的财
1、丧偶会自动解除婚姻关系。 2、根据《民法典》第五十一条,被宣告死亡的人的婚姻关系,自死亡宣告之日起消除。死亡宣告被撤销的,婚姻关系自撤销死亡宣告之日起自行恢复。但是,其配偶再婚或者向婚姻登记机关书
解除劳动关系方式,具体如下: 1、劳动者与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可
劳动者解除劳动关系的方式有以下情况: 1、用人单位与劳动者协商一致,只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定,就可以解除劳动合同; 2、预告解除; (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; (2)劳动者在试用期
出现以下情况之一的,可以解除继父母子女的关系: 1、继父母未与继子女长期共同生活,以及未对继子女长期抚养教育,则继父母与继子女只存在姻亲关系,如果其生父母与其继父母离婚,则继子女与继父母的关系自然解除; 2、继父母长期抚养、教育继子女,在生