更新时间:2022.10.08
加盟费不交税犯法。根据《中华人民共和国企业所得税法》及《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的规定,中华人民共和国境内的企业,除外商投资企业和外国企业外,应当就其生产,经营所得和其他所得,缴纳企业所得税;纳税人每一纳税年度的收入总额减去准予
加盟费在合同被宣告无效或被解除的是可以退还的。 合同无效的,行为人因该合同取得的财产,应当予以返还; 不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。 合同解除后,尚未履行的,终止履行; 已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状
加盟费不是绝对不能退还,存在下列情形的,加盟商可要求退费: 1、加盟商尽管缴纳了加盟费,却自始至终没有取得特许经营资格,无法实现对特许人所许可的无形财产的使用,在提前解约的情事发生后,加盟商可因加盟费对价享有不充分而行使返还请求权。 2、加
1、代理合同的定金的数额一般不能超过主合同标的额的百分之二十。超过部分的定金,不会产生定金的效力。 2、定金超过20%的部分,付定金一方有权要求退款,但是只能退超过部分。在我国给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金,收受定金的一
可以退还加盟费的情况: 1、加盟商尽管缴纳了加盟费,却自始至终没有取得特许经营资格,无法实现对特许人所许可的无形财产的使用,在提前解约的情事发生后,加盟商可因加盟费对价享有不充分而行使返还请求权。 2、加盟商缴纳了加盟费,并且取得特许经营资
最低工资标准不包括加班费。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。加班工资指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工
最低工资标准不应该包括加班费在内。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。加班工资是指劳动者按照用人单位生产经营的需要在规定工作时间之外继续生产劳
最新工伤认定范围有: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、在工作时间或工作时间前后,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、患职业病的; 4、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
不想加盟没有合同,想要要回加盟费需要准备以下证据: 一、证明当事人诉讼主体资格的证据。 二、证明加盟合同关系存在的证据。 三、证明加盟合同履行情况的证据。
最新离婚协议书包括: 1、当事人及其婚姻的基本情况; 2、双方同意离婚的表示; 3、对未成年和不能独立生活的成年子女的生活安排; 4、夫妻共同财产和债务的分割; 5、一方有困难另一方实施经济帮助的具体时间,内容包括无房屋产权无房可居一方的居
车祸赔偿的费用包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
工伤赔偿包括以下费用: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。 工伤保险应在法定的时间内