更新时间:2022.08.19
职务侵占罪共同犯罪的认定: 1、必须是两个或者两个以上的公司、企业或者其他单位的人员; 2、共同犯罪人主观上必须有共同的职务侵占的故意; 3、共同犯罪人在客观上必须有共同的职务侵占行为; 4、具有共同的犯罪客体,即公司、企业或者其他单位的财
职务侵占罪的犯罪主体是为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,而且是非国家工作人员,因而是特殊主体。具体而言,包括: 1、非国有公司、企业或者其他单位中的非国家工作人员,包括董事、监事、经理、负责人、职工利用职务之便非法占有本单位财物,数额较大的
一、认真阅卷,捕捉疑点查阅案卷。是了解案情的一项重要工作,也是受贿罪辩护工作的第一道工序,一定要认真细致。 二、重视对被告有利的酌定情节。相对于法定情节而言,酌定情节指的是法律没有明文规定,但依法学理论和司法实践,可以酌情考虑对被告人从轻或
归公安机关管辖。国家工作人员职务犯罪的,归检察院管辖;其他人员的职务犯罪,归公安机关管辖,但是贪污贿赂案件除外。职务犯罪是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权,破坏国家对公务活动的规章规范,依照刑法应当予以刑事处
职务犯罪辩护技巧: 一是不具有社会危害性或者社会危害性不大的案件,辩护律师应当选择无罪辩护; 二是证据不足的案件,辩护律师应当选择进行无罪辩护; 三是法律规定不明确的案件,辩护律师应进行无罪辩护。
常见的公安民警职务犯罪类型主要表现为以下五类:1.刑讯逼供犯罪;2.贪污受贿、挪用公款犯罪;3.滥用职权、徇私枉法、玩忽职守犯罪;4.故意或者过失泄露国家秘密罪;5.违反枪支使用管理规定,持枪暴力犯罪。
可以从以下几个方面预防职务犯罪:1、加强思想教育;2、建立健全相应的监督和牵制体制;3、健全和规范法制制度,做到“有法必依,执法必严,违法必究”。法律面前人人平等,每个违法犯罪的行为都必须要依法严惩。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员
职务犯罪减刑的相关规定,根据《刑法》第七十八条规定,被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;有下列重大立功表现之一的,应当减刑: (一)阻止他人
预防职务犯罪具体方法: 1、加强领导,提高认识; 2、加强学习,研究自身预防工作重点,提高职能预防意识; 3、开展预防调研,总结预防经验; 4、规范操作,强化监督,严格规范干部任用行为。
职务犯罪风险包括:将破坏政权的稳定性风险、削弱党和政府的执政能力风险以及破坏市场经济及其发展,不利于政府的发展计划和政策实施的风险。公司、企业或者其他单位的人员职务犯罪,情节严重的,依法追究刑事责任。
对于职务犯罪的类型包括以下:贪污贿赂类,例如贪污罪、受贿罪;滥用职权类,例如滥用职权罪、故意泄露国家秘密罪;玩忽职守类,例如玩忽职守罪、过失泄露国家秘密罪;和徇私舞弊类,例如徇私枉法罪等。
职务犯罪的表现形态: 一、渎职侵权犯罪主要表现 一、不正确履职放纵违法犯罪; 二、违法、越权处理公务; 三、执法监管监察不作为; 四、以罚款代管、代刑。 二、贿赂犯罪主要表现 一、权力资本化,包括入干股,少投资多收益; 二、权力期权化,事先