更新时间:2022.06.15
合同有违约金,比如:约定违约金和法定违约金。约定违约金,需要双方当事人在合同中,自己约定,合同当事人能够对违约金的适用,和比例根据具体情况进行约定。 双方当事人在约定违约金的时候,需要注意以下这几点: 第一、合同要写清楚约定有违约金的条款。
涂改合同并不属于使合同归于无效的情形,所以,原本有效的合同经过涂改仍然有效。 我国民法典规定的使合同归于无效的情形包括以下四点:1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的;2、当事人双方恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;3、损
合同成立后,对双方当事人就具有法律上的约束力,但是合同成立并不意味着合同一定有效。只有符合法律规定的合同,才会具有真正的法律效力,当事人才能在诉讼中得到法院的支持。无效合同包括了:合同法第52条规定合同无效的法定情形、造成对方人身或者重大财
合同成立和合同生效区别主要包括:成立与生效分属两个不同的法律规则和判断标准。作为价值标准的生效规则与作为事实构成的成立规则具有不同的法律要求。合同是最典型的民事法律行为,是当事人通过意思表达达成的协议。当事人双方依法就合同的主要条款经过协商
劳动合同适用的主体为企业,聘用合同适用的范围主要为事业单位。事业单位的话,由国家编制管理,工资、财政由国家拨款,由国务院人事部管理,聘用合同的订立、变更、解除合同,必须遵守国家有关规定。而企业是由劳动保障部门管理的,工资与财政发放并没有太大
承揽合同和雇佣合同主要有下面几点区别: 第一,目的不同。承揽合同订立的目的在于完成工作成果,提供劳动只是完成工作成果的手段。相比之下,雇佣合同签订的目的在于提供劳务,受雇人员只要提供了劳务就可以获得相应报酬; 第二,责任承担不同。如果在承揽
用工合同和劳动合同一方是用人单位,一方是受聘人员。事业单位的话,由国家编制管理,工资、财政由国家拨款,由国务院人事部管理,聘用合同的订立、变更、解除合同,必须遵守国家有关规定。而企业是由劳动保障部门管理的,工资与财政发放并没有太大的限制。聘
彩钢定金合同属于买卖合同。购买方需要向出售方支付定金。彩钢定金合同应当包括以下内容:1、双方达成购买彩钢合意的意思表示;2、彩钢的概要情况,包括彩钢的型号,彩钢的规格,彩钢的名称,彩钢的数量;3、定金的金额以及定金的支付时间,定金罚则的适用
关于房产合同份额怎么定的问题,可以采用以下方式确定: 1、按照购房人各自出资的比例来确定占有份额,也就是说,谁出资的资金多,谁就占有的份额多,都能够计算出来的,并记在购房合同内,日后房产证上也会注明双方各自占有的份额是多少; 2、如果是夫妻
签了合同退定金的方法如下: 1、与对方协商一致,要求退还定金; 2、在双方因为定金问题产生争议,无法协商一致时,要求退还定金的一方,可以准备好证据材料,向人民法院起诉; 3、向法院起诉的时候,根据谁主张谁举证的原则,要求退还定金的一方要证明
夫妻共同债务主要包括以下: 1、夫妻双方通过协议的形式约定为共同债务的; 2、夫妻双方因为承担家庭的共同生活所产生的债务; 3、夫妻双方共同从事生产、经营所产生的债务,或夫妻中一方从事生产经营,其对应的经营收入主要用于家庭或者配偶分享所产生
按别人手印的合同是否具有法律效力、以及对谁产生法律效力,需要视情况而定。合同作为一种民事法律行为,是合同当事人协商一致的产物,合同成立生效之后,仅对签订合同的当事人具有法律约束力。 如果甲乙双方协商一致签订某合同,合同却由甲方与第三方丙签署
在债权债务纠纷中,常常出现债务人为了逃避债务而转移财产的行为。这时候为了保护债权人的合法权益,法律规定了债权人撤销权制度。债权人撤销权制度,突破了合同法相对性的原则,赋予债权人撤销债务人的非法行为的权利。债权人撤销权主要是指,当债务人恶意转