在广州生育保险缴纳有哪些规定？

国家强制企业给员工交纳的社会保险养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。上海生育保险缴费比例为：企业按照职工缴费基数的0.80%缴纳生育保险费。

太原生育保险交了三个月有生育津贴的，根据《太原市人民政府关于印发太原市职工生育保险实施细则的通知》的规定，已连续缴费满3个月不满9个月的，参保职工生育医疗费由生育保险基金按规定支付，生育津贴由用人单位支付。

一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴

生育保险征缴范围为国有企业、城镇集体企业、股份制企业、内联企业、私营企业的职工和实行企业管理的事业单位的职工以及外商投资企业的中方员工。生育保险的报销范围包括生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。生育津贴为女职

生育保险不能补缴。具体如下： 1、如果用人单位已经为职工缴纳了生育保险费，其职工享受生育保险的待遇； 2、如果未缴纳的，则职工在生育期间不享受相应的待遇，且一般也不能补缴。 一、缴纳生育保险的流程如下： 1、用人单位持申报材料到社会劳动保险

从2015年4月1日起,在职员工,新办理选点手续的,必须定点了社区医院后,才能在三甲医院使用医保统筹。

个人需要缴纳的保险包括基本养老保险，失业保险，生育保险，工伤保险，基本医疗保险等。

不缴纳养老保险将来退休没有养老金、看病不能报销、失业政府不管、工伤没有补偿、生育费不能报销等。社会保险是国家通过立法的形式，由社会集中建立基金，以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿帮助的一种社

社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。劳动者与用人单位建立劳动关系的，应当为购买社保，也就是五险。

可以，但是男方只可以领取一个月的生育津贴北京男方中。要是女方的话可以领取四个月的。男方不划算。 一般都是如果男方的医疗基数比女方高的话，在女方单位填报的单子上盖一个男方公司的章，就是领3个月女方的，最后一个月的津贴领男方的。但你要是单纯要从

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费；职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费；职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费；职工应当参加失业保

全国各省市住房公积金缴存比例5%到12%之间，最高不得超过12%，杭州公积金缴存比例为12%，缴存基数为职工个人月平均工资。上限为月平均工资的3倍。缴存基数下限为政府公布执行的当地最低工资标准，即杭州主城区、萧山区、余杭区和富阳区下限为20