怀孕期间可以降工资吗？-律师图文普法

怀孕期间能否调岗降薪

怀孕期间不能岗降薪，但可以根据医疗机构的证明，安排其他能够适应的劳动。怀孕期间解除劳动合同属于违法辞退，用人单位应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

2020.03.05 171

怀孕期间能调岗降薪么

用人单位调整其工作岗位，都需要在协商一致的情况下进行。如果未经协商，用人单位随意调整工作岗位，将违反相关的法律规定。

2020.01.06 181

孕妇怀孕期间可以离婚吗？

在怀孕期间可以离婚。我国法律规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

2021.04.06 175

孕妇怀孕期间可以离婚吗

怀孕期间是可以离婚的，但是男方是不可以提出离婚的，只有在女方提出离婚或者法院认为有必要受理男方离婚请求的才可以离婚。法院认为有必要受理男方离婚请求的情形主要包括以下几种： 1、女方怀孕系婚后与他人通奸所致； 2、女方小产后，身体健康已恢复

2021.01.05 355

怀孕期间怀孕了可以起诉离婚吗

怀孕期间孕妇可以起诉离婚，但是男方不得起诉离婚。在怀孕期间，女方缺少生活能力，如果在此时提出离婚，对女方来说是侵犯其权利的，因此在怀孕期间除非女方自己提出离婚，否则不可以离婚。根据2021年1月1日实施的《民法典》第一千零八十二条规定，女

2021.03.15 165

怀孕期间离婚可以吗?

怀孕期间可以离婚，但是男方在女方怀孕期间一般不可以提出离婚诉讼。

2021.04.24 274

可以怀孕期间离婚吗

1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。 2、女方提出离婚的，或法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。此外，男方和女方双方行为而发生的怀孕、分娩，不应包括女方和他人发生性关系而导致的怀孕、分娩的情况

2021.04.04 154

怀孕期间离婚可以吗？

怀孕期间可以离婚。但是法律对此有限制，在女方怀孕期间男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。一般情况下夫妻之间任何一方都可以提出离婚诉讼，但是为了保护婚姻生活中的弱势群体的利益，我国法律也规定

2021.02.05 82

怀孕期间可以离婚吗

根据我国法律第三十四条的明确规定，女方如果是在怀孕的期间或者是分娩后的一年内，以及生育后的六个月之内，男方是不能提出离婚的请求的。如果是女性这一方自己提出离婚时，或者是当地的法院认为确实是有必要受理男方离婚请求的这一类型的情况，是不在此限制

2022.11.07 109

怀孕期间可以拘留吗

不可以。我国法律规定，被拘留人有下列情形之一的，拘留所不予收拘，并出具不予收拘通知书，通知拘留决定机关： (一)不满16周岁或者已满70周岁的; (二)已满16周岁不满18周岁，初次违反治安管理的; (三)怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的;

2020.07.23 565

怀孕期间是否有工资

怀孕期间有工资。员工怀孕期间工资是需要进行发放的，如果是产假，一般是按劳动者的底薪来进行给予；如果在怀孕期间是以病假休息的，一般就会按月工资的百分之八十来进行发放，过了医疗期而休息，就会扣除相应的工资。单位不发工资怎么办 1、到劳动行政部

2022.09.30 1,878

女职工怀孕期间可以辞退吗

女职工怀孕期不可以被辞退，辞退属于违法行为。不但不能辞退，而且如果合同时间到了，要顺延到哺乳期结束。如果被用人单位违法辞退了，女性职工可以要求用人单位支付赔偿金。

2020.01.08 240

怀孕期间工作岗位可以调吗？

可以。依据我国相关法律的规定，女职工怀孕后如果原来从事的岗位是属于禁忌从事范围的，女职工是可以要求用人单位调整岗位的。

2020.07.29 407