更新时间:2022.06.09
夫妻一方出轨在符合一定情形下,另一方可以起诉要求离婚损害赔偿。根据我国婚姻法有关规定,如果有重婚或者与他人同居的情形,则无过错的一方是可以请求赔偿的。重婚是指有配偶者与他人再缔结一个事实上的婚姻或者法律上的婚姻,而与他人同居的情形则是有配偶
协议离婚是结束婚姻关系的一种方式,而协议离婚又叫做登记离婚,是指夫妻双方就离婚决定达成一致的协议,共同前往婚姻登记机关办理离婚手续。因此,根据我国婚姻法的规定,在双方办理离婚登记前,应当签订一份书面的离婚协议。这份离婚协议书,应当处理好夫妻
办理离婚需要户口本。离婚分为协议离婚和起诉离婚两种方式,夫妻双方均自愿离婚的,可以协议离婚。根据相关规定,协议离婚必须依法进行离婚登记,即办理离婚证。离婚证的主要办理流程如下:夫妻双方亲自到任一方户口所在地的婚姻登记机关进行离婚登记的申请,
根据我国民法典有关规定,夫妻二人解除夫妻关系之后,二人与子女之间的父母子女关系仍存在,不因二人离婚而消除。因此,双方对子女仍有抚养的义务,不可以拒绝抚养。夫妻双方都拒绝抚养子女的行为,不但有违法律规定,需要承担相应后果。而且也有违社会主义道
第二次诉讼会判决离婚吗?婚姻法并没有规定说第几次起诉就应该判你离婚,所以起诉的次数不是判离婚的法定条件。离婚的法定条件是婚姻法定的,通常是指重婚的、有配偶者和他人同居的;实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的;还有因为感情不和分居满两年的;或者
能够证明家庭暴力的事实存在的证据分为直接证据和间接证据两种:1、直接证据包括:出警记录、告诫书、受伤部位的照片、就医留下的病例、医疗费单据等等;2、间接证据包括:邻居或者家人的证人证言等。如果遭受了家庭暴力,受害方一定要第一时间报警,并留下
离婚诉讼证据包括离婚协议、孩子出生证明、财产权属证明等。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,离婚纠纷起诉需要向法院提交起诉状和相关证据材料。法院在正式立案前会组织夫妻双方进行调解,如果双方对离婚无异议且对子女抚养和财产分割达成一
劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要
个体工商户刻章需要备案。企业事业单位、民政部门登记的民间组织、村、居民委员会和各协调机构及非常设机构需要刻制印章的,应当凭上级主管部门出具的刻制证明,和单位成立的批准文本,到所在地县级以上人民政府公安机关,申请办理准刻手续。根据相关法律规定
夫妻离婚后,关于子女抚养费的计算和给付期限,我国法律作出以下几点规定: 1、父母需要承担子女的抚养费包括生活费、教育费、医疗费用等等; 2、双方可以协议对子女抚养费的数额和期限的长短做出约定,如果协议不成,则由人民法院进行判决。抚养费的给付
抚育费,即抚养费,是指父母或者其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人承担的生活费、教育费、医疗费等费用。根据相关法律规定,抚养费的给付期限一般至子女十八周岁为止。比较特殊的是,如果十六周岁以上不满十八周岁的子女,以其自己的劳动收入为主要
首先,离婚分为协议离婚和起诉离婚两种,一般而言,协议离婚的程序较少,所以比起诉离婚更快办完。根据相关规定,协议离婚的流程包括:当事人协商关于夫妻共同财产和抚养权的分割问题、离婚协议书的订立、离婚登记。其中,离婚协议书要在办理离婚证前订立,所
女方没工作的情况,离婚时争取小孩的抚养权,首先应与男方协商,如果男方同意小孩抚养权归女方,则双方在离婚协议中约定抚养权归属即可。如果男方也要争取小孩抚养权,则应向人民法院起诉,请求人民法院判决处理抚养权。在法院审理抚养权过程中,女方应尽量陈