企业清算净资产怎样分配

破产企业的清算根据法律规定的流程而定。具体流程如下：1、成立清算组，并办理备案；2、通知或者公告债权人；3、债权申报并登记；4、清理公司财产，编制资产负债表和财产清单，制定清算方案，报股东会或法院确认；5、进行清算，并进行财产分配；6、编制

个人独资企业投资人可以自行清算或者由债权人申请人民法院指定清算人进行清算。 个人独资企业清算结束后，投资人或者人民法院指定的清算人应当编制清算报告，并于清算结束之日起15日内到原登记机关办理注销登记。

公司清算分配财产的顺序如下：首先优先清偿破产费用和共益债务。按照所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，社会保险费用和破产人所欠税款，普通破产债权的顺序清偿。

清算后应当清偿清算费用、职工工资、社会保险费用、法定补偿金、税款，最后是普通债权。根据相关法律规定，还有剩余财产的，可以按照相关的协议，分配给股东。

企业破产清算的分配顺序：首先是破产费用和共益债务；然后是职工工资、社保费用、补偿金等费用；再是其他的社保费用和破产企业所欠的税款；最后是普通的破产债权。

企业子公司破产清算的流程是：成立清算组并办理备案；通知、公告债权人；债权申报和登记；破产财产分配；清算终结；注销登记。

企业破产清算员工工资应按下列方式发放： 1、一般按照合同约定的工资数额、支付方式等，向劳动者发放工资； 2、如果财产不足以清偿同一顺序的工资清偿要求的，按照比例分配，发放各方劳动者的工资。

公司清偿了全部公司债务之后，如果公司财产还有剩余的，清算组才能够将公司剩余财产分配给股东。

企业破产的，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后优先清偿员工的工资。而且应当支付员工经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个

破产可能重整，重整就意味着继续经营，这个时间下去就更不好说了。而如果企业最终因为没有财产可分配，直接就可以进入结束阶段了，但清产核资又是一个漫长的过程。所以说，如果企业进入破产清算，最好的计时单位是月，通常这个周期至少都在一年以上。

外商投资企业的破产清算程序是： 一、股东会做出解散公司的决议； 二、十五日内成立清算组，开始清算；清算组在清算期间行使下列职权： (一)清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单； (二)通知、公告债权人； (三)处理与清算有关的公司未了结

根据我国公司法的规定，清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责

企业破产清算主要是分以下几个步骤来完成： 一、企业被人民法院宣告破产 当企业因经营管理不善，导致严重亏损，无力清偿到期债务，经和解整顿仍不能实现和解协议约定的清偿义务，由人民法院裁定后，宣告破产。 最高人民法院《关于审理企业破产案件若干问题