事业单位基本工资包括哪些内容？

基本工资包括以下内容： 1、计时工资； 2、计件工资； 3、奖金； 4、津贴和补贴； 5、加班加点工资； 6、特殊情况下支付的工资。 不属于工资范围的劳动收入有哪些 不属于工资范围的劳动收入有以下： 1、单位支付给劳动者个人的社会保险福利费

基本工资，即劳动者所得工资的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴；

事业单位职工基本工资包括： 1、岗位工资，体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位设13个等级、管理岗位设10个等级和工勤技能岗位设5个等级，每个岗位等级对应一个工资标准； 2、薪级工资，主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技

事业单位基本退休费主要包括基本工资，其中包括岗位工资和薪级工资。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1%。其他发放法

一是基本工资，其中包括岗位工资和薪级工资。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1%。

基本医疗包括基本药物、基本服务、基本技术和基本费用等内容。

代位权的成立与行使包括的内容： 一、债权人对债务人的债务必须合法且确定； 二、债务人怠于行使其到期债权，对债权人造成损害； 三、债务人的债权已到期，债务人已陷于履行迟延，必须是债权人对债务人以及债务人对次债务人的债权均到期，方可行使代位权；

职工基本保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、和生育保险。法律规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。 不作工龄计算的情况如下： 1、凡职工在敌伪及国民党反动统治时期，任一定的职务，如把头、监工、厂警、矿警等，有压迫剥削行为的，国民党军队官兵，国民党

基本工资包括如下： 1、基本工资包括计时工资，计件工资，奖金，津贴和补贴，加班加点工资，特殊情况下支付的工资。 2、基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资，这是员工工作稳定性的基础，是员工安全感的保证。同一职位，可以根据其能力进行

所有权包括以下基本内容：占有、使用、收益、处分。所有权人可以对其自有财产进行实际控制，按照财产的性能和用途进行利用，在法律允许的范围内处置财产、收取财产产生的经济利益。

所有权，一般有四个基本内容，具体如下： 1、占有。所有人的占有受法律保护，不得非法侵犯。对于动产，除非有相反证明，占有某物即是判定占有人享有该物所有权的标准； 2、使用。所有权人可以自己使用，可以以授权他人使用，都是所有权人行使使用权的行为

借据的基本内容包括：债权人姓名、贷款金额、利息计算、还款时间、违约，罚款、纠纷处理方式、债务人姓名、贷款日期等。根据《中华人民共和国民法典》规定，借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币