一般代销协议是行纪合同吗？

第一，主体不同。只要具有相应的民事行为能力即可成为代理人。只有经批准有权从事行纪业务才可成为行纪人。第二，行使介入权、选择权不同。第三，定性不同。行纪合同是有偿的，间接代理既可是有偿的也可是无偿的。

代持协议是合法的，隐名股东应当按照代持股协议的约定，将股权的收益支付给隐名股东。根据相关法律规定，隐名股东的股东权可以通过实际出资以及代持股协议来确认。

代持协议是“实际股东”和“名义股东”之间关于代持股权行为的权利义务约定，因此，一般情况下，这份代持协议对委托方、受托方有法律约束力，也就是说，受托方是无法反悔不认账的。如果受托方反悔，实际股东可以凭“代持协议”到法院起诉，拿回属于自己的股权

行纪合同中行纪人的权利是： 1、请求报酬权，行纪人完成或者部分完成委托事务的，委托人应当向其支付相应的报酬； 2、介入权，行纪人接受委托实施行纪行为时，可以以自己的名义介入买卖活动； 3、提存权，行纪人按约定购买委托物，委托人应及时受理；

行纪合同和间接代理主要有以下区别： 1、主体不同。在间接代理合同中，法律对代理人的主体资格没有特别的限制，只要是具有相应民事行为能力的人，就可以成为代理人。在纪律合同中，纪律人的主体资格受到限制； 2、能否行使不同的干预权和选择权。在间接代

固定期限劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。

协议解除合同的补偿金通常在办结工作交接时就能发。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。所以协议解除合同的补偿金可以在十五日内发放。

合同的特点是明确、详细、具体，规定了违约责任；而协议的特点是没有具体的主体，简单、笼统、原则，不涉及违约责任。合同与协议是两个既有相同点又有不同点的概念。它们不应仅以名称来区分，而应以实质来区分。协议内容比较明确、具体、详细、完整，涉及违约

根据我国民法典的有关规定，行纪合同不是单务合同，而是双务合同，因为行纪合同要求行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动，而委托人有向行纪人支付报酬的义务，这种权利义务属于双向的。《中华人民共和国民法典》第九百五十一条：行纪合同是行纪人以自己的

合同代为履行的法律后果：如果第三人不履行债务或者履行债务不符合约定的，债务人应当向债权人承担违约责任；如果第三人按照约定向债权人履行义务，债权人接受后，其对债务人的债权转让给第三人，但是债务人和第三人另有约定的除外。

行纪合同是指行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动，而由委托人支付报酬的一种合同类型。行纪人的主要义务是为委托人从事贸易活动，并且可以本人的名义；委托人的主要义务是向其支付一定的报酬。

行纪合同的概念是：行纪人与委托人协商订立的，由行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动，而委托人向其支付报酬的合同。行纪人处理委托事务支出的费用，由行纪人负担，但是当事人另有约定的除外。

行纪合同的含义是：行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动，委托人支付报酬的合同。委托人可以是法人或者其他组织，行纪人只能是经批准经营行纪业务的法人、自然人或其他组织。 《中华人民共和国民法典》第九百五十一条规定，行纪合同是行纪人以自己的名义