更新时间:2022.07.06
劳动者在工地上工作,造成肋骨骨折一根,如果认定为工伤,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,只有鉴定为伤残等级的,才可以按照伤残等级,要求用人单位和
肋骨骨折三根的属于工伤十级伤残,可以领取一次性伤残补助金7个月本人工资。如果是因他人伤害导致的,需要根据具体的医疗支出费用和因治疗导致误工减少的收入请求赔偿括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。具体赔偿金额
需要治疗终结、病情稳定后进行劳动能力鉴定,确定伤残等级、护理等级、停工留薪期后,才能根据工伤职工工伤前平均工资或所在地区上一年度职工平均工资、是否解除劳动关系等情况综合核算可主张多少工伤保险待遇。
一根肋骨骨折属于轻伤,如果是工伤的,属于10级伤残,按照《工伤保险条例》10级伤残进行赔偿,赔偿数额按照本人工资计算。如果是被人打成轻伤的,对方涉嫌故意伤害罪,赔偿的具体数额由双方协商,协商不成的到人民法院起诉,由人民法院判决。
根据描述是可以初步判定为十级伤残。伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方
根据规定,锁骨骨折一般会认定为十级伤残,十级伤残可以从工伤保险基金领取一次性伤残补助金(十级伤残为6个月的本人工资)。职工本人提出辞职,或者劳务合同期满终止,可以从工伤保险基金领取一次性工伤医疗补助金,再从用人单位领取伤残就业补助金。具体标
一般说来,骨折构成九至十级伤残。如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。
骨折十级工伤的赔偿的金额是受伤工人本人的七个月工资,其中还要赔偿治疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。根据《工伤保险条例》第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,要从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金
医疗费:按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付;伙食补助费:由统筹地区人民政府规定;交通、食宿费:到统筹地区以外就医产生,由统筹地区人民政府规定。
工伤赔偿除了停工留薪工资之外,还可以主张医药费、护理费、一次性工伤医疗补助金等。而工伤骨折的,是无法给一个准确的赔付的,这些都是要根据医院所开出的鉴定等级来赔付的。
酒驾撞人骨折,如果交警出具的责任认定书认定行为人负主要责任的,行为人需要承担民事赔偿责任,赔偿标准包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、以及被害人家属的住宿费、交通费等,如果酒驾撞人骨折致人伤残的,还要赔偿残疾赔偿金、残疾器具费、被