商标无效的官费是多少？

没有违法经营额或者违法经营额不足五万元的、伪造注册商标标识的工具，可以处二十五万元以下的罚款，认定侵权行为成立的，可以处违法经营额五倍以下的罚款。经工商行政管理部门调解申通商标为您回答引用一下商标法的内容，应当从重处罚，也可以依照《中华人民

办理商标转让的价格：申请转让一件商标的费用为1000元，受理费直接缴入国家商标局，国家商标局收取官费1000元；若委托代理机构，则还需另行支付一定的代理费。

注册商标没有正当理由连续三年不使用的，任何单位或者个人可以向商标局申请撤销该注册商标。所需时长9－12个月产品有效期无限制。撤销商标官费收费：500元。撤销商标通常有以下情形： （1）就相同或者近似商品申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人

子女的抚养费数额，由父母双方协商确定，协商不成可以向法院起诉，法院可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平予以确定。 有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可

根据我国婚姻法、最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见以及相关法律法规的规定，离婚后没有取得抚养权的一方，给予孩子抚养费的标准如下：1、如果有固定收入的，抚养费一般为月总收入的百分之二十至三十；2、如果没有固定收

我国的民法典规定，一般情况下，子女的抚养费给付标准有：1、当事人有固定收入的，抚养费通常按月收入百分之二十到三十给付；2、如果有两个或者两个以上子女的，可以在第一点规定的基础上适当提高抚养费，但不能超过百分之五十；3、如果当事人无固定收入的

离婚时抚养费应当由双方协商确定，如果双方协商不成的，应当由法院判决。 有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的,抚养

劳动者加班费的计算标准是一般情况是工资的150%，双休日加班是工资的200%，国定假日加班是工资的300%。加班费的基数可以由企业和职工协商来确定，否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定，加班费的发放额按照工资基数核算。

子女的抚养费中1个月的支付标准一般以固定月总收入的，不固定当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十的比例为准。如果负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

农民工赔偿误工费的标准应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。受害人的实际误工日期少于休假证明的，应以其实际的误工日期认定，实际误工日期多于休假证明的，一般应当根据休假证明认定。受害人确需休养但无休假证明的

父母赡养费标准可以根据当地的经济水平、被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力等因素来确定。《民法典》规定，成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。

哺乳期间的妇女遭受人身损害是可能有误工费的赔偿，标准则应当根据其误工时间和收入状况进行确定。根据我国最高人民法院的规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

有固定收入的。按照月总收入的20～30%的比例判决，对于高收入的。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。按照上述比例计算高于上述幅度的，可突破上述幅度。