更新时间:2022.09.19
协商一致解除劳动合同的,应当根据实际情况给予经济补偿。用人单位向劳动者提出解除劳动合同,并且与劳动者协商一致解除劳动合同的,应当向劳动者给予经济补偿,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年
根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定,起诉的条件包括适格的原告、明确的被告、明确的诉讼请求和属于受诉法院的管辖范围。若是债务人跑路了,债权人只要知道债务人的相关个人信息,如:身份证号、住址、联系方式等,就可以依法向法院提起诉讼。就算没
在侵权人角度,在暂时无力给付赔偿金的情况下,侵权人可以先与权利人私下协商分期给付、延期给付、减免赔偿金额,还可以用物品抵消赔偿金额。如果赔偿金额是当事人通过调解协商一致的,因为侵权人不按时支付赔偿金,权利人已经提起民事诉讼的话,侵权人应当积
债务人没有能力还款的,要看是暂时没有还是已经完全丧失了还款能力。针对这两种情形有不同处理方法,如果债务人是暂时失去了偿还能力,人民法院可以裁定中止执行,待到债务人重新获得偿还能力时,再恢复执行债务。而如果债务人因重伤、残疾等原因,永久丧失劳
债务人名下没有可供还债的财产的,要根据债务人是否已经丧失了偿还债务的能力,并且在日后有没有重新获得偿债能力的可能,来作为判断的依据。 首先,如果债务人只是暂时名下没有财产,但是仍具备偿还债务的能力,那么法院可以裁定中止执行,在债务人名下有相
如果人死后没有遗产的债务的处理方式如下: 首先,如果有遗产继承人的,继承人仅在遗产继承的范围内承担偿还债务的责任,但是如果继承人自愿偿还的除外,如果没有遗产的,继承人则不用对债务进行偿还。 其次,如果该债务属于夫妻共同债务的,其配偶应当对遗
根据我国法律的相关规定,债务人没有能力还钱,可以通过以下方式解决: 1、债务人无力偿还债务的,经债权人同意或者人民法院裁决,债务人可以分期偿还。 2、债务人无力偿还债务实际上可以分为两种情况:一是暂时无力偿还,可以分期偿还;另一种是永久无力
通常发生劳动争议时,当事人不愿意协商、或协商不成或者达成和解协议后对方拒绝履行的,则可以向调解单位申请调解,如不愿调解、调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会发起仲裁申请;如针对对仲裁裁决不服的,可直接向人民法院提起诉讼。 劳动仲裁程序为:
集资房买卖合同有效。 1、单位集资建房,实质上属于福利分房,在未房改前住户享受所谓半产权,尽管单位仍称之为产权人,但单位实质上失去了自由处置房屋的权利,除非得到住户的许可; 2、作为一种历史性产物,其他地方政府、有关单位甚至国家的行政规章、
建筑工程企业资质升级办理流程如下: 1、满足资质升级条件,准备企业符合要求的材料; 2、材料准备充分后,到所属地区的建筑主管部门申请; 3、建筑部门对材料进行审批,审核企业的资格; 4、经主管部门审核合格,颁发相应资质证书。 需要注意的是,
没有结婚证办理出生证明的,需要到县级以上的卫生部门申请办理。因为出生医学证明只是婴儿最直接、最原始的身份证明记录和证明,是卫生部门的专属权力。只需要提供父母的相关信息,那么就可以申请办理孩子的出生医学证明。不需要带着结婚证,只需要带着父母双
幼儿学籍没有学籍号的处理办法如下:没有学籍号就去补办即可。补办学籍流程如下: 1、学校填表,报辖区教育局; 2、辖区教育局汇总后逐级上报,最终报至教育部; 3、教育部查重后,通过的和不通过的学生,即显示在辖区教育局的学籍账户中; 4、辖区教
没有查询到参保信息的,应当联系社保机构或者用人单位,先咨询是否有参保,若有参保的,咨询未查询到的原因,根据相应的原因,处理相关问题。根据相关规定可知,参保市民可通过终端进行社会保险查询、社保卡服务、个人权益打印、社会保险参保证明打印等多项功