故意伤害罪赔偿标准是多少-律师图文普法

工伤十级的一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准

2020.02.24 131

工伤九级的伤残赔偿标准是多少

九级伤残：一次性伤残补助金（9个月本人工资）。一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金（各省不一）。以山东省为例，一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金标准：以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数×7个月；以其解除

2020.12.01 150

工伤一级的伤残赔偿标准是多少

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残

2020.05.17 165

2019工伤七级伤残赔偿标准是多少

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资； (二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤

2020.07.10 200

工伤五级伤残的赔偿标准是多少

工伤五级伤残的赔偿标准：一次性伤残补助金为18个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的70%；解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。

2020.05.07 121

工伤十级伤残的赔偿标准是多少

工伤十级伤残，可以获得一次性伤残补助金7个月本人工资。

2020.09.04 108

工伤伤残十级的赔偿标准是多少

十级伤残为7个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2020.04.30 311

六级工伤伤残的赔偿标准是多少

工伤赔偿中的本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。

2020.07.25 177

故意伤害轻微伤量刑标准

故意伤害致人轻微伤的并不构成犯罪，仅受到治安处罚，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

2020.07.20 172

故意伤害轻微伤量刑标准

故意伤害致人轻微伤的，依法应处三年以下有期徒刑、拘役或管制。依照《中华人民共和国刑法》相关规定，根据情节严重程度，故意伤人罪的量刑标准为：1、故意伤害他人身体，处三年以下有期徒刑、拘役或管制；2、致人重伤，处三年以上十年以下有期徒刑；3、致

2022.04.13 2,958

故意伤害轻伤的判刑标准

故意伤害致人轻伤的，构成故意伤害罪，处处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

2020.04.27 207

故意伤害的伤残鉴定标准

《人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》该标准依据里面对人身伤残等级分为十级，各个级别都有做非常详细的分类说明：依据被鉴定人治疗后遗留的组织器官损害及功能障碍，工作学习、日常生活和社会交往能力丧失的程度，参照医疗和护理依赖的状况，将残疾分为十级

2023.02.23 356

故意伤害罪判多久

故意伤害罪的判刑标准： 1、故意伤害别人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制； 2、故意伤害别人身体，造成重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑； 3、故意伤害别人身体，致人死亡或者以特殊残忍手段造成严重残疾的，处七年以上有期徒刑、无期徒刑

2022.01.16 264