更新时间:2022.07.27
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。 职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 刑法规定,公司
职务侵占罚金立案标准为五千元。从法条上可以看见,职务侵占罪在数额上,并没有作出明确的规定。但是参照最高人民法院颁布的解释,在金额较大上规定了5000到20000元的选择幅度;在数额巨大上,把10万元看成数额巨大的起点,并且各个地区是不同的,
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。根据相关司法解释的规定,刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起
职务侵占罪的立案标准:必须是利用自己职务上的便利,发生了侵权行为,并且构成了一定的数额才可以立案。职务侵占罪的客体是公司、企业或者其他企事业单位的财产所有权,其客观要件主要表现为利用自己职务上的便利。总体来说职务侵占是指利用自己的地位为形成
公司、企业人员职务侵占数额为1万元以上不满2万元的,基准刑为拘役刑;数额达到5万元的,基准刑为有期徒刑二年,每增加1万元(总额不超过10万元),刑期增加六个月;每减少1.5万元,刑期减少六个月。公司、企业人员职务侵占数额达到10万元的,基准
新刑法对职务侵占罪的判刑标准为处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金,或者三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金,或者十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪适用的缓刑标准:犯罪分子被判处拘役、三年以下有期徒刑;犯罪情节较轻;有悔罪表现;没有再犯罪的危险;且宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响。如果犯罪分子是未成年人、怀孕的妇女或已满七十五周岁的人,符合上述条件的,则应当适用缓刑。
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在三万元以上的,应予立案追诉。 职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。
1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一千八百元,可以增加一
职务侵占罪量刑标准是: 1、犯此罪,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪一般是指,公司、企业或者其他单位的工作人员,通过职务上的便利,把本单位的财物非法占为己有,并且数额较大的行为。一般情况下,触犯了职务侵占罪的犯罪分子,如果非法占有财物金额较大的,那么通常会被法院判处五年以下的有期徒刑,或者拘役。如
职务侵占罪的犯罪类型属于侵占他人财产类犯罪。职务侵占罪的主体是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利; 侵占的是公司或企业的财产,将本不属于自己的财产非法占为己有,犯职务侵占罪的,会根据侵占财产的数额大小量刑。 犯本罪的,根据我国