包工包料员工不给钱可以去劳动局投诉吗-拖欠工资问题在线咨询-法师兄

行动指南

包工包料不给钱不能去劳动局投诉，这属于经济、合同纠纷，不是劳动纠纷，所以劳动局不管，只能到法院起诉。经济纠纷的解决途径：在我国，解决经济纠纷的途径和方式主要有仲裁、民事诉讼、行政复议、行政诉讼。

律师普法

暑期工不给钱可以到劳动局投诉吗
可以到劳动局投诉的,还可以提起劳动仲裁或者劳动诉讼。

2020.09.07 304
员工工作不了想到劳动局投诉去哪？
公司怕劳动局投诉。一般情况下，劳动局接到劳动者的举报的，那么就会到公司开展调查，之后，在查明事实之后，会依法对公司进行处罚。这会影响到公司的经营活动，肯定怕。

2020.05.04 238
工作7天不给工资,可以去劳动局吗
是可以的，涉及劳动报酬的争议是去劳动局可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写，一式两份，要写明争议时间、事实和理由。并注明填写日期、本人通信地址，字迹工整、文字

2020.01.18 369

专业问答

老板不给钱不给加班，要去劳动局投诉可以吗？
一、在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是

2022-03-31 15,340
加班费不给, 去劳动局投诉可以吗
劳动者申请劳动仲裁，要求用人单位支付其未足额支付的加班费，至于劳动者是不是需要请律师完全取决于劳动者本人，如果劳动者证据很充足，并且有一定法律基础的，劳动者是可以不请律师的。1、去当地人力资源和社会保

2022-03-01 15,340
本人可以去劳动局投诉加班不给加班工资吗？
提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；申请

2022-07-26 15,340
劳动局给员工投诉流程
劳动局投诉流程：当事人准备证明材料、与用人单位协商调解、之后再投诉举报仲裁。所需要的材料有：个人身份证件、证明劳动关系的资料。当事人能够向当地劳动监察行政部门进行投诉，由劳动监察大队责令用人单位支付

2022-11-02 15,340

法律短视频

01:07
投诉工商局工作人员怎么投诉
投诉工商局工作人员的投诉方式如下：消费者通过信函、电子邮件和12315网站投诉平台等形式投诉，投诉应当载明以下内容：消费者的姓名以及住址、电话号码等联系方式；被投诉人的名称、地址；投诉的要求、理由及相关的事实根据；投诉的日期等。按照规定工商

14,860 2022.05.11
01:15
员工工资不发去哪里投诉
不给发工资的投诉方式，一般有以下的三种方式，具体如下：1、向用人单位所在地的劳动局投诉；2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁；3、对仲裁裁决不服的，可以向人民

2,479 2022.05.11
00:56
劳动合同要给员工一份吗
劳动合同要给员工一份。因为签订劳动合同时，需要让用人单位和劳动者协商一致，并且经过用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字，或者盖章才会生效。劳动合同文本通常会让用人单位和劳动者，各执一份。用人单位提供的劳动合同文本，没有写清楚本法规定的劳动合

5,265 2022.05.11

企业债务不同阶段法律问题导航

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