更新时间:2022.06.22
公司罚款每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。《劳动法》规定因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿
依情况而定。对于违章停车停在人行道上,妨碍行人通行的,或在道路上违章停车的,按照交通法违章1039进行处罚:机动车违反规定停放、临时停车且驾驶人不在现场或驾驶人虽在现场拒绝立即驶离,妨碍其它车辆、行人通行的,不扣分,罚款200元。但有些禁停
法律没有明确规定公司罚款多少才属于违法。目前的法律没有明确规定公司的罚款权,只有规定员工应当遵守公司的规章制度,没有明确规定公司对员工的罚款,只要公司规章制度里面有规定,违反的,应当按照规章制度进行罚款,但要注意罚款之后,工资不得低于当地的
非企业法人是指主要从事非生产经营活动的法人,包括机关法人、事业单位法人、社会团体法人。法人是具有民事权利和民事行为能力,依法独立享有和承担民事义务的组织。社会团体法人设立程序。社会团体原则上取得法人资格,登记主管部门为民政部和县级以上地方各
根据我国《行政处罚法》第29条的规定,行政处罚的追究时效为2年,在违法行为发生后2年内未被行政机关发现的,不再给予行政处罚,法律另有规定的除外。前款规定的期限,从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续或者继续状态的,从行为终了之日起计算。
机动车违法停车将处罚金50元,如果影响其他车辆和行人通行的,处罚金150元。根据《中华人民共和国道路交通安全法》规定,不按规定临时停车影响其他车辆和行人通行的,对机动车驾驶人处50元罚款。如果影响其他车辆和行人通行的,对机动车驾驶人处150
违规掉头的,会扣12分或者扣3分。根据规定,驾驶机动车在高速公路上倒车、逆行、穿越中央分隔带掉头的,一次扣12分,驾驶机动车违反禁令标志、禁止标线指示的,一次扣3分。
根据相关法律规定,擅自占用道路、人行过街桥、人行地下过街通道、地铁通道以及其他公共场地摆摊设点,可视情节轻重处以20-200元不等的罚款,并可暂扣经营工具。任何单位和个人不得擅自占用道路、人行过街桥、人行地下过街通道、地铁通道以及其他公共场
1、《交通安全法》第五十六条机动车应当在规定地点停放。禁止在人行道上停放机动车;但是,依照本法第三十三条规定施划的停车泊位除外。在道路上临时停车的,不得妨碍其他车辆和行人通行。 2、《交通安全法》第三十三条内容:新建、改建、扩建的公共建筑、
窝藏、包庇罪一般是指,行为人明知对方是犯罪的人还为之提供隐藏的住所和财物,帮助其逃匿、作假证明包庇的行为。我国的刑法规定,一般情况下,犯了窝藏、包庇罪的犯罪分子,通常会被人民法院判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制。如果是多次窝藏、包庇的人
银行贷款逾期罚息多少是合法的:国家规定银行贷款的借款人没有按合同里规定的日期还款的逾期贷款罚息利率为在借款合同载明的贷款利率水平上加收30%-50%,从逾期之日起,对贷款人按罚息利率收取利息,直到贷款人清偿本息为止。